单选题职业生涯设计的常用方法除了职业测评、故事叙说外,主要还包括()A 平衡单法、实地参观考察、典型人物分析法、实习B 心理辅导法、典型人物分析法、实地参观考察、实习C 平衡单法、社会学方法、心理辅导法、实习D 人物分析法、心理辅导法、社会学方法、实习

题目
单选题
职业生涯设计的常用方法除了职业测评、故事叙说外,主要还包括()
A

平衡单法、实地参观考察、典型人物分析法、实习

B

心理辅导法、典型人物分析法、实地参观考察、实习

C

平衡单法、社会学方法、心理辅导法、实习

D

人物分析法、心理辅导法、社会学方法、实习

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第1题:

在学校教育中,教师常用的教学方法有:{ }、演示法、课堂问答、练习、指导法、讲座法、参观法、实习作业等。


答案:讲解法,
解析:
提示:请参考答案,输入的答案要和答案显示,有“,”“《》” ”“ 一模一样才会显示正确。

第2题:

当个体面临多种选择而无法决定时,()是协助个体理智决策的一种最有效的方法。

  • A、实习法
  • B、平衡单法
  • C、典型人物分析法
  • D、故事叙说法

正确答案:B

第3题:

企业文化分析常用的调研方法主要包括():

A.访谈法

B.问卷法

C.资料分析法

D.实地考察法


参考答案:ABCD

第4题:

以掌握能力为目的的实践性培训法包括()。

  • A、案例研究法
  • B、初级董事会
  • C、辅导/实习方法
  • D、行动学习

正确答案:B,C,D

第5题:

职业生涯设计的常用方法除了职业测评、故事叙说外,主要还包括()

  • A、平衡单法、实地参观考察、典型人物分析法、实习
  • B、心理辅导法、典型人物分析法、实地参观考察、实习
  • C、平衡单法、社会学方法、心理辅导法、实习
  • D、人物分析法、心理辅导法、社会学方法、实习

正确答案:A

第6题:

下列选项中不属于职业生涯设计方法的是()

  • A、职业测评法
  • B、典型人物分析法
  • C、实地参观考察法
  • D、预测法

正确答案:D

第7题:

不属于职业生涯设计方法的是()

  • A、职业测评法界
  • B、典型人物分析法
  • C、实地参观考察法
  • D、预测法

正确答案:D

第8题:

测评要素的设计方法是()。

A、工作分析法

B、专家调查和问卷调查法

C、典型人物和典型资料分析法

D、胜任力特征分析法


参考答案:ABCD

第9题:

以下常用于开展职业决策的方法包括()

  • A、决策方格法
  • B、SWOT分析法
  • C、职业决策平衡单法
  • D、关键事件法

正确答案:A,B,C

第10题:

人员素质测评指标体系的设计方法包括()

  • A、工作分析法
  • B、素质图示法
  • C、专家调查法
  • D、问卷调查法
  • E、典型人物分析法

正确答案:A,B,C,D,E