违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

成就感高的人更容易去尝试非常有挑战性的任务。

题目
判断题
成就感高的人更容易去尝试非常有挑战性的任务。
A

对

B

错

参考答案和解析
正确答案： 对
解析： 暂无解析
如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

下列各项属于激励因素的有（　　）。

A.成就感
B.晋升
C.工资
D.挑战性任务
E.工作环境

答案：A,B,D
解析：
双因素理论认为：①激励因素是指成就感、别人的认可、工作本身、责任和晋升等因素。具备这些因素可以令员工满意，但不具备这些因素也不会招致员工的不满。②保健因素是指组织政策、监督方式、人际关系、工作环境和工资等因素。具备这些因素只能使员工不产生不满情绪，但不能起到激励的作用。

第2题：

根据下面材料，作答题。
【材料】某教师用心理测量鉴别学生是力求成功者还是避免失败者。结果发现某班学生基本是力求成功者。于是该教师说：“基于班里同学的心理特点，我应设置中等难度的学习任务，也就是将学习成功率控制在50%左右。”

为什么 ()查看材料

A.力求成功者更倾向于选择容易的学习任务
B.力求成功者更倾向于选择中等难度的学习任务
C.力求成功者更倾向于选择高难度的学习任务
D.中等难度的学习任务更具挑战性
E.高等难度的学习任务更具挑战性

答案：B,D
解析：
BD。本题考查点是动机理论中的成就动机理论。成就动机水平高的学生倾向于选择中等难度的学习任务，而中等难度的学习任务更具有挑战性。因此选择BD。

第3题：

风险中性的人比风险偏好的人更容易逃税。()


参考答案：×

第4题：

有关胰岛素抵抗的概念正确的包括（）

  • A、机体对一定量的胰岛素的生物学反应低于正常水平
  • B、常伴有高胰岛素血症
  • C、常是2型糖尿病高危人群的重要特征之一
  • D、空腹胰岛素水平高的人更容易发展成为IGT
  • E、空腹胰岛素水平高的人更容易发展成2型糖尿病

正确答案:A,B,C,D,E

第5题：

罗斯塔尔认为（）的人更容易去辨别他人的面部的一些情绪。

  • A、内倾
  • B、智障
  • C、开朗
  • D、外倾

正确答案:A

第6题：

研究发现:原来经常迟到、懒惰、情绪化的员工竟是难得的人才。经常迟到的人往往越是夜深做得越起劲；懒惰的人常常一次做多件事，效率高;情绪化的人往往很有创意，经常想出新主意。
由此可以推出（ ）。

A.企业应该对经常迟到、懒惰、情绪化的员工给予重用
B.世俗对人的评价经常有失偏颇
C.文化创意公司可以尝试聘用一些容易情绪化的人才
D.懒惰的人一般比勤奋的人效率高

答案：C
解析：
经常迟到、懒惰、情绪化的员工往往具有很多常人所不具有的优点，但未必是企业需要的，应该给予重用更是无从谈起，A不选。B项在题千中没有体现。题干说懒惰的人常常一次做多件事，效率高，但并没有与勤奋的人进行比较，排除D。情绪化的人往往很有创意，对于这样的人才，文化创意公司可以尝试聘用。答案为C。

第7题：

麦克利兰调查研究发现高成就需求者喜欢设立具有适度挑战性的目标，不喜欢凭运气获得的成功，不喜欢接受那些在他们看来特别容易或特别困难的工作任务。


正确答案:正确

第8题：

具有高成就感的人由于追求成就感往往容易感到工作压力。()

此题为判断题(对，错)。


答案：对

第9题：

能够分享亲密的人，更容易感觉（）。


正确答案:持久的激情

第10题：

成就感高的人更容易去尝试非常有挑战性的任务。


正确答案:错误

更多相关问题
相关内容