员工参与管理
以自我管理为中心
强调自我评价
重视成果
以人为本
第1题:
目标管理是一种管理制度,按目标管理工作包含的(),将目标管理划分为几个基本内容。
A、质量
B、范围
C、要求
D、性质
E、数量
第2题:
目标管理的基本精神是
A、以自我管理为中心
B、员工参与管理
C、重视成果
D、强调自我评价
E、以共同制定的目标为依据
第3题:
目标管理的基本精神是强调
A、以经济为中心
B、以整体人为中心
C、以工作为中心
D、以自我管理为中心
E、以人际关系为中心
第4题:
第5题:
目标管理的基本精神为
A.自我管理
B.质量控制
C.结局管理
D.效果评价
E.计划管理
第6题:
哪一项目标管理的基本精神?( )
A.确定目标
B.确立问题
C.评估形势
D.自我管理
E.选定方案
第7题:
目标管理的基本精神是
A.以经济为中心
B.以整体人为中心
C.以工作为中心
D.以自我管理为中心
E.以人际关系为中心
第8题:
目标管理的基本精神是
A、以自我管理为中心
B、以监督控制为中心
C、以岗位设置为中心
D、以人员编制为中心
E、以上都不是
第9题:
第10题:
目标管理基本思想?