问题：单选题工作生活质量激励机制的最基本原理表明组织应该通过哪项途径来激发员工的创造潜力？（）A 让他们参与影响他们生活的决策，使他们对工作有更多的控制。B 提供与员工努力和完成情况直接相关的公平合理的奖赏制度。C 关注员工较高层次的需求。D 利用职务丰富化技术，该技术可以增强技能多样性、任务同一性和重要性、自主性和反馈。
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问题：单选题以下哪项不是对中期报告的适当说法？（）A 用于沟通需要立即引起关注的信息。B 用于沟通所审核的活动的审计范围的变化情况。C 在审计时间较长时，告知管理层审计工作的进展。D 消除了发出最终的业务报告的必要性。
问题：单选题财产和意外保险公司的管理层对于索赔处理工作的效率和效果主要有两大担心。 （1）一些正在进行的赔付实际并不需要，或者赔付标准超过了政策规定的金额； （2）许多索赔请求没有得到及时答复。在对这一情况进行审计时，内部审计人员决定执行初步调查，以收集关于索赔处理的性质和潜在问题的更多信息。 下列程序在收集关于索赔性质和潜在问题信息中效果最差的是：（）A 找理赔部门主管进行面谈，了解更多关于程序和使用该程序的理由，同时获得他们对于处理效率和索赔性质的观察。B 挑选理赔部门的部分雇员进行访谈，了解更多关于程序和使用该程序的理由，同时获得他们对于处理效率和索赔性质的观察。C 给所有员工发送电子邮件，告诉他们存在的问题，要求他们给予回答。D 发放调查问卷获得关于索赔责任和控制程序有效性的进一步信息。
问题：单选题内部审计师开展多种形式的咨询服务，某内部审计师服务于特别任务小组对经营业务进行分析并提出建议。这些咨询服务：（）A 可以提供改进组织的经营建议，但是会损害其独立性B 是不合理的，因为会在咨询服务中产生确认服务C 应符合章程中规定的内部审计活动的权限D 是合理的，而且可以与审计章程中授权的咨询服务的性质不一致
问题：单选题某公司的外部审计师已列出一张风险和问题的清单，并已经向高层管理人员建议，内部审计部门应重视这些风险和问题。高层管理人员已将该清单转交首席审计执行官，那么首席审计执行官应该：（）A 在内部审计计划中体现外部审计师的要求。B 将这些风险和问题向审计委员会报告，供后者在未来条件许可时加以考虑。C 考虑外部审计师提出的问题，并在可能的情况下，将这些问题收入内部审计部门计划内的工作范围。D 不考虑外部审计师的要求，因为这些要求已超出内部审计部门计划内的工作范围。
问题：单选题关于内部审计师开发垂直流程图的原因的说法中，正确的是：（）A 作为一个永久性记录而对各个部门的职能进行反映B 该垂直流程图可以评估合规性水平C 用来描述输入、活动、工作流程以及其他流程的交互和输出D 可以在审计程序实施之前收集某过程的数据信息
问题：单选题哪种类型的证据在评价应收账款回收的可能性时最可信？（）A 肯定式应收账款函证回函B 否定式应收账款函证回函C 应收账款账龄分析D 运单
问题：单选题工作底稿中均设置了索引号或参照编号，这一设置的原因是：（）A 让工作底稿的更加整洁，简单明了。B 有助于复核工作底稿和交叉参考。C 有效支持审计结论和审计报告。D 方便计算机程序介入。
问题：单选题内部审计师应精通的学科是：（）A 内部审计程序与技术。B 经济法原则与技术。C 税法原则。D 会计原则和税法原则。
问题：单选题如果审计师对内部控制的初步评价发现内部控制可能不充分，下一步应该：（）A 在提交最终审计报告之前扩大审计工作范围。B 绘制内部控制系统流程图。C 如果发生损失则在最终审计报告中注明例外。D 实施理想的控制。
问题：单选题某主要零售商的市场营销部门为每类产品分别配备一名产品经理。产品经理负责订购产品并决定产品的零售价格。每名产品经理的采购预算由市场营销经理制定。订购的产品被运送到一个主要的分销中心，在那里将商品分离开来，以便将它们分销到该公司的52个百货店。因为在分销中心记录产品的收入情况，所以该公司在每个店铺中没有设置验收职能。对产品经理的考评是根据他们所负责的产品类型所产生的销售额和毛利的组合来进行的。许多产品属于季节性产品，每个店铺的经理可以要求撤换上一季的产品，以便为下一季的产品提供销售空间。以下哪种情形是一种控制缺陷？（）A 单个商店未设验收部门。B 依据由生产线所形成的毛利总额评估产品经理的业绩可能导致无效行为。C 产品经理就采购价格进行谈判并设定销售价格。D 商店经理可以要求撤走某些商品，这样会影响个别产品经理的潜在业绩评估。
问题：单选题以下哪项是对内部审计师在组织现存的风险管理、控制以及治理过程中的工作目标的最恰当地描述？（）A 为组织的目标和宗旨得以有效率和有效果地实现提供合理的确认。B 保证内部控制系统的薄弱环节得到纠正。C 为实现业务目标确定必要测试的性质、时间安排及范围。D 确定内部审计过程是否能确保会计记录的正确性以及财务报表的公允披露。
问题：单选题下列职责中，属于内部审计委员会的审批职责的是：（）A 内部审计部门人员的职位变更B 内部审计报告的签发C 首席审计执行官的任命D 审计工作范围的确定
问题：单选题一家中型公司由于某会计人员承担过多的职责，发生了舞弊行为。该年度公司更换了一个新的劳务供应商，该会计人员却继续提交前供应商开来的发票。由于订立劳务合同、批准供应商发票以及寄送支票都由该会计人员负责，因此他有可能继续处理前供应商开来的发票并将付款支票存入他以前供应商名义开立的一个新账户中。管理当局一直认为该会计人员是个很优秀的雇员，最后又不恰当地给他增加了编制部门预算的职责，这一职责使得他有机会将舞弊余额也编入预算。下列审计程序中最可能发现舞弊行为的是：（）A 抽取已付款发票，由相关部门证实劳务是否已经得到。B 抽取已付款支票，并追查至经批准的劳务发票。C 实施银行余额调节并审查所有未付款支票。D 由验收凭证样本追查至发票和付款支票。
问题：单选题首席审计执行官对制定内部审计活动的人力资源发展方案负有责任。这个方案应包括：（）A 持续的教育机会和业绩评价。B 咨询建议和既定的事业通道。C 既定的培训计划和章程。D 职位说明书和竞争性的薪水增加计划。
问题：单选题工作底稿为审计报告提供了书面支持，以下哪一项不是有关工作底稿的好的做法：（）A 工作底稿应能充分支持审计报告，从而不需要其他口头的细节陈述。B 工作底稿应在任何时刻均被妥善保管，避免意外损失或没有经过同意的翻阅。C 工作底稿应按时间顺序排列，即越早的工作底稿越应放在文档的前面。D 内部审计师应确定组织与文档化的标准方法。
问题：单选题在对某书店进行审计时，内部审计师注意到该书店将自制的书签作为赠品与书籍放在一起，以宣传自己的书店，由于书签制作精美，内部审计师就称赞了该店的经理，所以该经理拿出几个书签送给审计师，该内部审计师应该：（）A 不接受书签，因为审计工作还没有完成B 不接受该书签，因为会影响审计师的独立性C 接受该书签，但是需要在审计记录中披露D 接受该书签，并且不必披露
问题：单选题内部审计师应该为每项业务制订并记录一个计划。计划过程不应包括以下哪项？（）A 确立业务目标和工作范围。B 获取有关被审计活动的背景信息。C 确认充分的信息以实现业务目标。D 确定如何、何时以及向谁沟通业务结果。
问题：单选题以下有关审计目标的论述恰当的是：（）A 为了观察实地盘点B 为了确定存货是否足以满足计划销售量C 通过计算存货周转率来确定报废存货的存在性D 为了在审计报告中包括存货短缺信息
问题：单选题某非盈利组织接受的捐赠都是通过电话捐赠来实现的，为了保证每一笔捐赠都被记录，并且支付给了该机构，下面哪项控制措施是最无效的：（）A 管理层定期对捐赠方做电话回访，核对收取的款项B 采用双人接听制，两人独立做电话记录C 采用自动录音系统，将所有电话的进行记录和录音，并定期抽查D 在不告知接线员的情况下管理层不定期监听电话
