企业制定培训考勤管理规定，有助于管理培训考勤，增强学员的考勤纪律意识，营造良好的培训环境和培训秩序，保证培训工作顺利完成

第1题：

第2题：

第3题：

第4题：

企业制定学员培训纪律规定，主要是为了严肃培训各环节的纪律，合理、有效地利用（），提高培训质量。

第5题：

班组长对生产人员的管理不包括（）

• A、员工培训
• B、生产考勤
• C、分工
• D、辞退

第6题：

第7题：

为保证带教培训的质量、维持良好的学习秩序、提高学员学习效率是带教培训管理中（）的主要目的

• A、教师管理
• B、班级管理
• C、学员管理
• D、学籍管理

第8题：

第9题：

培训档案主要包括：培训需求矩阵；培训计划；培训实施的记录；（）；培训师的备案和培训的记录；相关证书、考核记录等。

• A、培训效果的评估记录
• B、考勤表
• C、学员的履历表
• D、教师的资格证书

第10题：

考勤管理方面，培训师的具体工作通常围绕培训课堂考勤要求、（）、培训请假文书审核等内容展开。