根据企业——服务——顾客——利润链理论,顾客忠诚是由()所决定的。

题目
单选题
根据企业——服务——顾客——利润链理论,顾客忠诚是由()所决定的。
A

企业内部环境

B

顾客满意度

C

价值大小

D

服务人员忠诚度

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第1题:

根据服务利润链理论,服务企业获利能力的强弱主要是由(  )决定的。
A.客户满意度
B.客户忠诚度
C.服务人员满意度
D.服务人员忠诚度


答案:B
解析:
服务利润链的基本思想是:企业获利能力的强弱主要是由客户忠诚度决定的,客户忠诚是由客户满意度决定的,顾客满意是由顾客认为所获得的价值大小决定的,价值大小最终要靠工作富有效率、对企业忠诚的员工来创造,而员工满意度和忠诚度主要取决于企业的内部环境。

第2题:

服务利润链理论认为,企业获利能力的强弱主要决定于()。

A:顾客满意度
B:服务人员满意度
C:服务人员忠诚度
D:顾客忠诚度

答案:D
解析:
服务利润链的基本思想是:企业获利能力的强弱主要是由顾客忠诚度决定的。

第3题:

服务利润链的起端说明:忠诚顾客在一个服务企业的销售和利润增长中的作用举足轻重。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第4题:

根据服务利润链理论()主要受提供给顾客的服务的价值的影响。

  • A、顾客忠诚
  • B、顾客满意
  • C、顾客价值
  • D、员工满意

正确答案:B

第5题:

根据服务利润链理论,服务企业获利能力的强弱主要是由()决定的

  • A、顾客满意度
  • B、顾客忠诚度
  • C、服务人员满意度
  • D、服务人员忠诚度

正确答案:B

第6题:

根据企业—服务—顾客—利润链理论,顾客忠诚是由(  )所决定的。
A.企业内部环境
B.顾客满意度
C.价值大小
D.服务人员忠诚度


答案:B
解析:
服务利润链的基本思想是:企业获利能力的强弱主要是由顾客忠诚度决定的,顾客忠诚是由顾客满意度决定的,顾客满意是由顾客认为所获得的价值大小决定的,价值大小最终要靠工作富有效率、对企业忠诚的员工来创造的,而员工满意度和忠诚度主要取决于企业的内部环境。

第7题:

餐饮企业利润、顾客忠诚、顾客满意、服务的价值、员工能力和效率之间存在的密切关系称为()。


正确答案:利润链

第8题:

服务价值链理论的内在逻辑包括()。

A.满意与否主要应视组织内部是否给予了高质量的内在服务

B.而员工对组织的忠诚取决于其对组织是否满意

C.顾客忠诚是由顾客满意决定的

D.组织获利能力的强弱主要是由顾客忠诚度决定的


参考答案:A,B,C,D

第9题:

根据服务利润链理论()是促进增加利润和公司发展的主要因素。

  • A、顾客忠诚
  • B、顾客满意
  • C、顾客价值
  • D、员工满意

正确答案:A

第10题:

服务利润链中包含下面哪些概念?()

  • A、服务价值
  • B、顾客忠诚
  • C、员工忠诚
  • D、市场占有率
  • E、社会责任

正确答案:A,B,C

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