合规经理实行派驻网点轮换制度,原则上()轮换一次,轮换时应对合规经理进行审计。

题目
单选题
合规经理实行派驻网点轮换制度,原则上()轮换一次,轮换时应对合规经理进行审计。
A

一年

B

二年

C

三年

D

五年

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第1题:

企业应当建立岗位轮换制度,下列岗位中应当进行轮换的有()。

  • A、董事长
  • B、总经理
  • C、部门经理
  • D、采购员
  • E、出纳员

正确答案:C,D,E

第2题:

体育课分组教学的形式,一般有分组不轮换和()

  • A、先合后分
  • B、两组一次轮换
  • C、先分后合
  • D、分组轮换

正确答案:D

第3题:

合规经理实行派驻网点轮换制度,原则上一年轮换一次,轮换时应对合规经理进行审计。合规经理轮换后的三个月内原则上可回到原轮换前的机构任职。


正确答案:错误

第4题:

按照岗位轮换要求,总会计、营业经理每两年岗位轮换一次。


正确答案:正确

第5题:

合规经理派驻制相互制约原则:合规经理和网点负责人在内控上相互制约,合规经理履行工作职责时不受派驻网点负责人的干预。


正确答案:正确

第6题:

保险公司重要的内部管理制度和业务规程在发布实施前,应当提交()审查,并经()签字认可。

  • A、审计部门、总经理
  • B、制度、流程发布部门经理总经理
  • C、合规管理部门、合规负责人
  • D、合规管理部门、总经理

正确答案:C

第7题:

承担网点现场管理职责的网点负责人和大堂值班经理实行轮岗制度,岗位轮换期限为(),岗位轮换流程按照相关规定执行。

  • A、一年
  • B、二年
  • C、三年

正确答案:B

第8题:

省分行要求各行实行农户贷款客户经理岗位轮换制度,原则上客户经理按管户范围实行轮换,在同一管户范围内一般不超过1年。


正确答案:错误

第9题:

合规经理在日常合规和业务授权管理中不受派驻网点负责人及任何其他人的干涉。


正确答案:正确

第10题:

邮政委派机构的合规主管职责主要包括()

  • A、负责组织人员的选拔和资格考试报名等工作
  • B、负责银行委派机构与二类支行、代理网点之间的协调工作
  • C、在业务上接受银行的指导
  • D、负责制定二类支行、代理网点合规经理的排班及轮换计划
  • E、负责二类支行、代理网点合规经理的综合考评工作

正确答案:A,B,C,D,E

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