管理层践踏
职责分析
共谋
粗心大意
第1题：
第2题：
根据《企业内部控制基本规范》，对控制的最全面的定义是：（）
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
内部控制仅能为组织的目标和目的有效率和效果的实现提供合理的保证。以下哪项因素限制了内部控制实现上述目标的可能性：（）
第5题：
内部控制的设计是为实现企业的控制目标提供合理的保证。几种因素可能对设计良好的政策和流程产生内在的限制。以下哪项不是限制内部控制效果的因素？（）
第6题：
内部控制体系无论设计和运行多好，只能对主体目标的实现向管理层和董事会提供合理保证，而非绝对保证。
第7题：
下列各项中，属于有效的内部控制的有（）。
第8题：
第9题：
内部控制无论如何有效，都只能为企业实现控制目标提供合理保证。内部控制实现目标的可能性受其固有限制的影响，包括（）
第10题：
内部控制只能提供实现组织目标的合理保证。限制目标实现的一个因素是：（）