正强化
负强化
消退
弱化
消减
第1题：
第2题：
第3题：
使某种行为消退的方式是
A、负强化和不再给予强化
B、正强化和负强化
C、正强化和不再给予强化
D、负强化和给予强化
E、正强化、负强化和不再给予强化
第4题：
根据斯金纳的强化理论，管理者用来激励员工的强化手段有哪些？（）
第5题：
行为矫正的主要方法有：正强化、消退、负强化和惩罚。
第6题：
第7题：
根据斯金纳的操作控制理论，以下哪项不属于激励工具？（）
第8题：
A.正强化
B.激励
C.负强化
D.自然消退
E.惩罚
第9题：
强化可以分为正强化、负强化、惩罚和（）。
第10题：
运用强化理论时，可采用（）方法。