劳动教养是一种特殊的( )。 A.治安处罚措施 B.强制性教育改造行政措施 C.刑事处罚措施 D.民事处

题目

劳动教养是一种特殊的( )。

A.治安处罚措施

B.强制性教育改造行政措施

C.刑事处罚措施

D.民事处罚措施

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第1题:

劳动教养,是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又不追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施,是( )的一种方法。

A.处理人民内部矛盾

B.维护社会治安

C.保护国家安全

D.执行公安机关任务


正确答案:A
劳动教养,是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又不追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施,是处理人民内部矛盾的一种方法。

第2题:

实施隔离是一种( )

A.行政决定

B.行政处罚

C.行政强制措施

D.行政处理


正确答案:C

第3题:

劳动教养是一种( )。

A.行政处分

B.刑事处罚

C.行政强制执行

D.行政处罚


参考答案:D

第4题:

劳动教养,既是行政措施,又是一种处罚方法。( )

A.正确

B.错误


正确答案:B
解析:劳动教养是行政强制教育措施,不是处罚方法。

第5题:

行政处罚中最严重的一种处罚是()。

A.刑事拘留

B.行政拘留

C.劳动教养

D.劳动改造


参考答案:C

第6题:

关于我国劳动教养制度理解错误的有( )。

A.劳动教养是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又可以追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施

B.劳动教养是对敌专政的一种方法

C.劳动教养管理委员会由公安机关与劳动、民政部门组成

D.检察机关受劳动教养管理委员会委托审查批准需要劳动教养的人员


正确答案:BCD
劳动教养,是指对有违法行为或轻微犯罪行为且屡教不改,而又不追究刑事责任的人实行强制性教育改造的行政强制措施,是处理人民内部矛盾的一种方法。公安机关与劳动、民政部门组成劳动教养管理委员会,公安机关受委员会委托审查批准需要劳动教养的人员。

第7题:

劳动教养是指对于违反法纪而又不宜于或不够追究刑事责任的人,实行一定期限的强制性教育改造的一种行政措施。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确

第8题:

劳动教养是对于被劳动教养人员实行的强制性教育改造的一种措施,也是对他们安置就业的一种办法。()


答案:正确

第9题:

劳动教养,是指根据国家有关法律法规的规定,对有轻微违法犯罪行为的人实行强制性教育改造的一种行政措施。()


参考答案:错误

第10题:

行政处理决定包括( )。

A.行政奖励

B.行政强制执行措施

C.行政处罚

D.行政强制措施


正确答案:ACD

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