第1题:
根据企业破产法的有关规定,下列企业在和解与整顿过程中做法正确的是( )。
A.某国有企业因严重亏损不能清偿到期债务,经过上级主管部门的批准,向人民法院提出破产申请。人民法院在受理破产申请后,其上级主管部门向人民法院提出和解整顿的申请
B.某国有企业因严重亏损不能清偿到期债务,本债权人申请破产,在人民法院召开第一次债权人会议时,该企业向人民法院提出和解整顿的申请
C.某国有企业在人民法院接受和解整顿的申请后,将和解协议草案提交人民法院予以审查
D.被申请破产的某企业在与债权人会议达成和解协议后,人民法院对该和解协议作出了认可裁定,并予以公告,同时宣布中止破产程序,进入整顿程序
第2题:
第3题:
企业符合法定情形确需裁减人员时,应当提前30日通过()的形式,向职工说明情况,听取工会或者职工的意见。企业自裁员之日起6个月内录用人员的,应当依法优先录用被裁减的人员。
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
A、承诺企业在6个月内录用人员时予以优先录用
B、依照国家有关规定给予经济补偿
C、制定职工安置预案,予以妥善安置
D、承诺企业在重整成功后予以重新录用
第9题:
第10题: