违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

关于上市公司股权激励的说法，正确的是（ ）。

题目
关于上市公司股权激励的说法，正确的是（ ）。

A.有股票期权、限制性股票和股票增值权三种股权激励模式
B.股票期权既是一种权利，也是一种义务
C.限制性股票是公司将一定数量的限制性股票无偿赠与或以较低的价格售与公司所有人员，并对其出售这种股票的权利进行限制
D.实施股票增值权，高管在行权时直接获得当时股价与行权价的价差，而不要实际买卖股票
E.我国上市公司的股权激励尚处在试行阶段
如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

股权时代到来,但股权激励并非一“鼓”就灵,下列有关股权激励的说法中,正确的包括()。

A、法务和财务部门推股权激励是从合规、节税的角度

B、股权激励本质上是一个信任计划

C、股权激励并非人力资源管理的落地工具

D、股权激励最终的效果是激励

E、HR部门应在股权激励上起主导作用


答案：ACDE

第2题：

根据我国股权激励的相关政策，关于股票期权的说法，正确的是()。

A: 上市公司不得为激励对象为了获得行权资金而进行的贷款提供担保
B: 上市公司应在定期报告公布前30日向激励对象授予股票期权
C: 行权价格应为股权激励计划草案摘要公布前一交易日的公司标的股票收盘价
D: 股票期权的等待期不得超过1年
E: 股票期权有效期不得超过10年

答案：A,E
解析：

第3题：

下列关于认股权证筹资特点的说法中，正确的有( )。

A．是一种融资促进工具

B．有助于改善公司的治理机构

C．有利于降低企业资本成本

D．有利于推进上市公司的股权激励机制


正确答案：ABD
解析：本题考核认股权证的筹资特点。认股权证的筹资特点包括：(1)是一种融资促进工具； (2)有助于改善上市公司的治理结构；(3)作为激励机制的认股权证有利于推进上市公司的股权激励机制。

第4题：

关于股权分置改革，以下说法正确的是（）

A:股权分置改革有利于市场化价格形成机制的实现
B:股权分置改革完成后短期激励的重要性将上升
C:股权分置改革极大地拓展了证券市场创新空间
D:股权分置改革有利于上市公司高管激励机制的建立和完善

答案：A,C,D
解析：
股权分置改革对沪、深证券市场产生以下极其深刻、积极的影响：①不同股东之间的利益行为机制在股改后趋于一致化；②股权分置改革有利于上市公司定价机制的统一，市场的资源配置功能和价值发现功能进一步得到优化；③股权分置改革完成后，大股东违规行为将被利益牵制，理性化行为趋于突出；④股权分置改革有利于建立和完善上市公司管理层的激励和约束机制；⑤股权分置改革后上市公司整体目标趋于一致，长期激励将成为战略规划的重要内容；⑥股权分置改革之后金融创新进一步活跃，上市公司重组并购行为增多

第5题：

关于我国股票期权的激励范围和对象，下列说法正确的是（ ）。

A.任何企业都可以自主决定是否采取股权激励计划
B.成为股票期权激励对象的上市公司核心技术人员不能超过公司总员工的5％
C.持股5％以上的股东及其关联人不得成为激励对象
D.激励对象可以同时参加两个或两个以上上市公司的股权激励计划

答案：C
解析：
本题考查股票期权的激励范围和对象。在国外，任何企业都可以自主决定是否采取股权激励计划。我国在目前的试行阶段，只允许已完成股权分置改革的在沪深交易所上市的境内上市公司和在境外上市的国有控股企业可以实施股权激励计划。选项A说法错误。成为股票期权激励对象的上市公司核心技术人员不能超过公司总员工的10％。选项B说法错误。激励对象不能同时参加两个或两个以上上市公司的股权激励计划。选项D说法错误。

第6题：

非上市公司股权激励需注意的风险有:股权稀释风险、股权归属人冲突风险、股权激励方案不完善引发纠纷风险、股权激励不规范的风险。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第7题：

关于限制性股票表述正确的是（ ）。


A.禁售期不得低于3年

B.上市公司授予激励对象获得上市公司股份的价格遵循孰低原则

C.激励对象只有在工作年限或业绩目标符合股权激励计划规定条件才可出售

D.解锁期不得低于3年

E.激励对象从上市公司无偿或者低价获得一定数量的本公司股票

答案：C,D,E
解析：
本题考查上市公司股权激励

禁售期：不得低于2年，A选项错误。上市公司授予激励对象获得上市公司股份的价格遵循孰高原则，B选项错误。

第8题：

非上市公司股权激励的特点有股权激励的方式灵活、股权激励的人数限制、股权流通性较差。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：对

第9题：

关于我国股票期权的说法，正确的是( )。

A.激励对象可以同时参加两个上市公司的股权激励计划
B.激励对象包括独立董事，监事
C.股票期权只适用于上市公司
D.激励对象数量可以超过员工总数的10%

答案：C
解析：
选项A错误，激励对象不能同时参加两个或两个以上上市公司的股权激励计划。选项B错误，监事不得成为激励对象。选项D错误，不能超过总员工的10%。

第10题：

以下关于上市公司股权激励的说法正确的有（　　）

A.上市公司近1年受到交易所公开谴责，不能进行股权激励
B.上市公司近1年审计报告是无法表示意见，不能进行股权激励
C.上市公司全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不得超过公司股本总额的10％
D.采用股票期权方式进行股权激励的，股票期权授权日与获授股票期权首次可以行权日之间的间隔不得少于1年，股票期权的有效期从授权日计算不得超过5年
E.采取股票期权方式的股权激励不能在定期报告公布前30日内授予股票期权

答案：B,C,E
解析：
A，最近1年内因重大违法违规行为被中国证监会予以行政处罚，不得进行股权激励，不包括受到交易所公开谴责的情形。D，股票期权的有效期从授权日计算不得超过10年。

更多相关问题
相关内容