第1题：
企业高层领导确定战略后，向管理人员宣布企业战略，然后强制管理人员执行实施，这种战略实施模式为（ ）模式。A.指挥型B.转化型C.文化型D.增长型
第2题：
企业高层领导制定战略后，向企业管理人员宣布，强制下层管理人员执行，该战略模式属于()。
A.文化型
B.合作型
C.指挥型
D.增长型
第3题：
A、企业高层领导
B、企业家
C、企业高层决策群体
D、高层管理人员
第4题：
由企业高层领导确定战略后，向管理人员宣布企业战略，然后强制下层管理人员执行。这种战略实施的模式为（ ）。
A．转化型
B．指挥型
C．文化型
D．增长型
第5题：
此题为判断题(对，错)。
第6题：
企业高层领导确定战略后，向管理人员宣布企业战略，然后强制管理人员执行，这种战略实施模式属予（ ）A.指挥型B.转化型C.文化型D.增长型
第7题：
在企业战略实施中，企业的战略是从基层单位自下而上地产生，关键是激励管理人员的创造性和制定与实施完善的战略，使企业的能量得以发挥的战略实施模式是( )。
A．指挥型模式
B．转化型模式
C．合作型模式
D．增长型模式
第8题：
企业高层领导确定战略后，向管理人员宣布企业战略，然后强制管理人员执行，这种战略实施模式为（ ）模式。
A. 指挥型 B. 转化型
C. 文化型 D. 增长型
【解析】本题考点企业战略的实施。在企业战略实践中，战略实施有五种模式，即指挥型、转化型、合作型、文化型、增长型。指挥型模式具有如下特点：企业高层领导研究确定战略，向企业管理人员宣布企业战略，然后强制下层管理人员执行。参见教材P18
第9题：
企业高层领导确定战略后，向管理人员宣布企业战略，然后强制管理人员执行，这种战略实施模式属于（ ）模式。A．指挥型 B．转化型 C．文化型 D．增长型
第10题：
文化型的战略实施模式是指（ ）。
A．从指令型转变来的
B．企业高层确定了战略后，向管理人员宣布企业战略，然后强制下层管理人员执行
C．把合作型的参与成分扩大到了企业的较低层次，力图使整个企业人员都支持该战略
D．把决策范围扩大到企业高层，调动了高层管理人员的积极性