第1题:
如果一个测验能够测出它所要测量的属性或特点的程度,我们就可以说这一测验具有一定的( )
A.信度
B.效度
C.难度
D.区分度
第2题:
A、质粒具有某些标记基因
B、重组质粒能够复制
C、目的基因上有标记
D、以上都不正确
第3题:
测验有个质量指标问题。测验是否测出了它所要测出的东西,达到测验目的的程度,这是指测验的( )
A.信度
B.效度
C.难度
D.区分度
第4题:
第5题:
以下那些方法是一种跟踪性质的评价方法。()
A、工作绩效评价法
B、测验的方法
C、同类员工比较法
D、工作态度考察评价法
E、考试法
第6题:
_______是指一个测验达到测验目的的程度,即是否测出了它所要测出的东西。
第7题:
此题为判断题(对,错)。
第8题:
面试的效度非常重要,其中( )是指测验方法是否真正测出工作绩效的某些重要因素。 A.预测效度 B.构想效度 C.内容效度 D.效标关联效度
第9题:
第10题: