某企业投保企业财产险,发生损失概率如下表所示,请回答如下问题:

题目
某企业投保企业财产险,发生损失概率如下表所示,请回答如下问题:

计算该企业发生损失的期望值( )。


A.12

B.4

C.14

D.16
参考答案和解析
答案:D
解析:
期望值:200*6%+100*4%+0*98%=16
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第1题:

某企业职工人数(单位:人)资料如下表所示:

该企业1—5月份平均职工人数为( )人。

A.145.2

B.145.5

C.146

D.146.8


正确答案:B
解析:该企业1—5月份平均职工人数=[(140+150)÷2+(150+146)÷2+(146+142)÷2+(142+148)÷2]÷(5-1)=145.5(人)。

第2题:

(二)已知某企业资料如下表所示,要求对企业产值和劳动生产率的变化进行因素分析,并回答有关问题,在下列选项中选出正确的答案。

81.该企业全员劳动生产率指标是( )。

A.平均指标

B.总量指标

C.比较相对指标

D.强度相对指标


正确答案:D

第3题:

某企业投保财产险200万元,投保标的的物价值200万元。在投保期间内发生火灾,导致企业财产损失195万元,火灾发生时为保护和抢救财产而发生的各项支出6万元。则保险公司应向企业赔付( )。

A.195万元

B.200万元

C.201万元

D.206万元


正确答案:B

第4题:

共用题干
某企业正在进行风险报酬的财务分析,经分析得知本企业股票的报酬率及其概率分布情况如下表所示。。根据以上资料,回答下列问题:

若该企业的风险报酬系数为9%,无风险报酬率为11%,标准离差率为97%,则该企业股票的总报酬率为()。
A:2%
B:20%
C:31%
D:83%

答案:B
解析:
风险报酬又称风险价值,是指投资者由于冒着风险进行投资而获得的超过资金的时间价值的额外收益。风险报酬有风险报酬额和风险报酬率两种表示方法。在财务管理中,风险报酬通常用相对数——风险报酬率来加以计量。风险报酬率与风险大小有关,风险程度越高,要求的报酬率越大。
期望报酬率的计算公式为:。式中,表示期望报酬率;Ki表示第i种可能结果的报酬率;Pi表示第i种可能结果的概率;n表示可能结果的个数。代入数据可得:=0.3*70%+0.5*30%+0.2*(-20%)=0.32。
该企业股票总的投资报酬率=资金时间价值(无风险报酬率)+风险报酬率=无风险报酬率+风险报酬系数*标准离差率=11%+9%*97%=19.73%,即约为20%。
根据风险报酬原理,应投资于期望报酬率较高,而风险较低的项目。因为这样获得的风险报酬额比较高。

第5题:

某企业投保财产险200万元,投保标的的物价值200万元。在投保期间内发生火灾,导致企业财产损失195万元,火灾发生时为保护和抢救财产而发生的各项支出6万元。则保险公司应向企业赔付()。

A:195万元
B:200万元
C:201万元
D:206万元

答案:B
解析:

第6题:

已知某企业资料如下表所示,要求对企业产值和劳动生产率的变化进行因素分析,并回答有关问题,在下列选项中选出正确的答案。

该企业全员劳动生产率指标是( )。

A.平均指标

B.总量指标

C.比较相对指标

D.强度相对指标


正确答案:D
解析:平均指标和强度相对指标的区别在于:在计算平均指标时,分子与分母必须同属于一个总体,具有一一对应的关系,即有一个总体单位必有一个标志值与之对应,只有这样计算出的平均指标才能表明总体的一般水平;强度相对指标是两个有联系的不同总体的总量指标对比,这两个总量指标没有依附关系,而只是在经济内容上存在客观联系。构成劳动生产率计算公式的分子与分母的包含范围是决定它归属的依据。如,工人劳动生产率=产值/工人人数,它反映的是平均每个工人创造的产值,所以它属于平均指标。全员劳动生产率=产值/全部员工人数,它反映的是企业中平均每个员工创造的产值,非生产人员也进入了计算范围,它属于强度相对指标。

第7题:

(二)某企业 2008 年下半年劳动生产率资料如下表所示。根据表中资料回答下列问题。

81.月末职工人数是( )。

A.时点指标 B.时期指标

C.数量标志 D.总量指标


正确答案:A

第8题:

某企业职工生产某种产品件数资料如下表所示:


答案:

第9题:

共用题干
某企业正在进行风险报酬的财务分析,经分析得知本企业股票的报酬率及其概率分布情况如下表所示。。根据以上资料,回答下列问题:

该企业股票的期望报酬率为()。
A:15%
B:20%
C:25%
D:32%

答案:D
解析:
风险报酬又称风险价值,是指投资者由于冒着风险进行投资而获得的超过资金的时间价值的额外收益。风险报酬有风险报酬额和风险报酬率两种表示方法。在财务管理中,风险报酬通常用相对数——风险报酬率来加以计量。风险报酬率与风险大小有关,风险程度越高,要求的报酬率越大。
期望报酬率的计算公式为:。式中,表示期望报酬率;Ki表示第i种可能结果的报酬率;Pi表示第i种可能结果的概率;n表示可能结果的个数。代入数据可得:=0.3*70%+0.5*30%+0.2*(-20%)=0.32。
该企业股票总的投资报酬率=资金时间价值(无风险报酬率)+风险报酬率=无风险报酬率+风险报酬系数*标准离差率=11%+9%*97%=19.73%,即约为20%。
根据风险报酬原理,应投资于期望报酬率较高,而风险较低的项目。因为这样获得的风险报酬额比较高。

第10题:

共用题干
某企业正在进行风险报酬的财务分析,经分析得知本企业股票的报酬率及其概率分布情况如下表所示。。根据以上资料,回答下列问题:

根据风险报酬原理,应投资于()的项目。
A:期望报酬率较高,风险也较高
B:期望报酬率较高,而风险较低
C:期望报酬率较低,而风险较高
D:期望报酬率较低,风险也较低

答案:B
解析:
风险报酬又称风险价值,是指投资者由于冒着风险进行投资而获得的超过资金的时间价值的额外收益。风险报酬有风险报酬额和风险报酬率两种表示方法。在财务管理中,风险报酬通常用相对数——风险报酬率来加以计量。风险报酬率与风险大小有关,风险程度越高,要求的报酬率越大。
期望报酬率的计算公式为:。式中,表示期望报酬率;Ki表示第i种可能结果的报酬率;Pi表示第i种可能结果的概率;n表示可能结果的个数。代入数据可得:=0.3*70%+0.5*30%+0.2*(-20%)=0.32。
该企业股票总的投资报酬率=资金时间价值(无风险报酬率)+风险报酬率=无风险报酬率+风险报酬系数*标准离差率=11%+9%*97%=19.73%,即约为20%。
根据风险报酬原理,应投资于期望报酬率较高,而风险较低的项目。因为这样获得的风险报酬额比较高。

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