第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
职工薪酬中的“职工”是指与企业订立劳动合同的所有人员，含全职、兼职和艋时职工；但不包括虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员。 ’ ( )
第3题：
下列有关职工薪酬的表述中，正确的有( )。
A．职工薪酬准则所称职工，既包括与企业订立劳动合同的所有人员，也包括未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员，还包括在企业计划和控制下，虽未与企业订立劳动合同或未由其任命，但为其提供职工类似服务的人员
B．职工薪酬准则所称职工薪酬包括企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬以及其他相关支出
C．企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债，同时计入当期损益
D．企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议，符合预计负债确认条件的，应当确认为应付职工薪酬，同时计入当期损益
E．对职工没有选择权的辞退计划，在符合预计负债确认条件时，应当根据计划条款规定拟解除劳动关系的职工数量，每一职工的辞退补偿等计提应付职工薪酬
第4题：
下列有关职工薪酬的表述中，正确的有( )。
A．职工薪酬准则所称职工，既包括与企业订立劳动合同的所有人员，也包括未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员，还包括在企业计划和控制下，虽未与企业订立劳动合同或未由其任命，但为其提供职工类似服务的人员
B．职工薪酬准则所称职工薪酬包括企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬以及其他相关支出
C．企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将应付的职工薪酬确认为负债，除因解除与职工的劳动关系给予的补偿外，应当根据职工提供服务的受益对象，分别不同情况确认为成本或费用
D．企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而提出给予补偿的建议，符合预计负债确认条件的，应当确认为应付职工薪酬，同时计入当期损益
第5题：
在职工薪酬中的“职工”是指与企业订立劳动合同的所有人员，含全职、兼职和临时职工；但不包括未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的管理人员。( )
A．正确
B．错误
第6题：
企业裁减人员时，下列哪项不属于优先留用人员（ ）
A．与企业订立无固定期限劳动合同的
B．与企业订立较长期限的固定期限劳动合同的
C．家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的
D．与企业订立固定期限劳动合同的
第7题：
《企业会计准则第9号－职工薪酬》中的“职工”包括（ ）等
A. 与企业订立劳动合同的全职职工
B. 由企业正式任命的人员
C. 与企业未订立劳动合同或企业未正式任命，但为企业提供与职工类似服务的人员
D. 与企业订立劳动合同的兼职和临时职工
第8题：
A.与企业订立劳动合同的全职人员
B.与企业订立劳动合同的临时人员
C.企业正式任命的独立董事
D.与企业订立劳动合同的兼职人员
E.企业提供了清洁服务的人员
第9题：
A、董事会成员
B、兼职
C、临时职工
D、劳务用工合同人员
第10题：
此题为判断题(对，错)。