员工借款只能在（）发起员工借款申请。
第1题：
为了保证考评的公正公平性,企业人力资源部门应当确立_______。
A.公司员工间沟通系统和公司员工申诉系统
B.公司员工绩效评审系统和公司员工间沟通系统
C.公司员工绩效评审系统和公司员工申诉系统
D.公司员工间沟通系统、公司员工绩效评审系统和公司员工申诉系统
第2题：
第3题：
A、物业管理系统
B、运维系统
C、工单系统
D、资源管理系统
第4题：
业务部门发起员工借款申请时，摘要栏填写信息包括（）。
第5题：
下面哪个费用不能直接从报账系统发起支付申请入成本项（）
第6题：
申请用户发起BANCS系统和TIMS系统新建柜员申请时，必须与人力资源管理(简称EHR)系统里的()进行核对。
A、柜员号;
B、姓名;
C、机构号;
D、机构名称;
第7题：
管理类应用系统主要包括预算、资金、报账、（）等系统。
第8题：
A.决策支持系统
B.物资管理系统
C.财务管理系统
D.人力资源管理系统
答案：C
解析：
ERP的核心为管理会计。
ERP为一种主要面向制造行业进行物质资源、资金资源和信息资源集成一体化管理的企业信息管理系统。ERP为一个以管理会计为核心可以提供跨地区、跨部门、甚至跨公司整合实时信息的企业管理软件。针对物资资源管理（物流）、人力资源管理（人流）、财务资源管理（财流）、信息资源管理（信息流）集成一体化的企业管理软件
第9题：
进项税额科目原则上只允许从（）导入ERP。
第10题：
全成本报表从以下哪个系统界面导出（）