素质测评的诊断反馈功能的正向发挥,首先表现出()

题目
单选题
素质测评的诊断反馈功能的正向发挥,首先表现出()
A

激励与强化的作用

B

导向作用

C

咨询的作用

D

选拔作用

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第1题:

反馈功能的正向发挥表现为()

  • A、诊断作用
  • B、调控作用
  • C、纽带联结作用
  • D、导向作用
  • E、激励作用

正确答案:A,B,C

第2题:

素质测评的预测功能的正向发挥,表现为()

  • A、激励与强化的作用
  • B、导向作用
  • C、促进与形成作用
  • D、选拔作用

正确答案:D

第3题:

素质测评的诊断反馈功能的正向发挥,首先表现出()

  • A、激励与强化的作用
  • B、导向作用
  • C、咨询的作用
  • D、选拔作用

正确答案:C

第4题:

素质测评的主要功能有()。

  • A、评定
  • B、诊断反馈
  • C、选拔
  • D、预测

正确答案:A,B,D

第5题:

目前,人员素质测评方法被广泛地用于招聘、选拔、考核、培训、晋升等领域,素质测评评定功能的正向发挥,其主要作用有()

  • A、促进与形成
  • B、激励与强化
  • C、导向作用
  • D、以上全部正确

正确答案:D

第6题:

品德测评中,反馈功能的正向发挥表现为:诊断作用、调控作用与纽带联结作用。()


正确答案:正确

第7题:

素质测评评定功能的正向发挥,在人力资源管理中首先表现为()

  • A、激励与强化的作用
  • B、导向作用
  • C、促进与形成作用
  • D、选拔作用

正确答案:C

第8题:

当素质测评的评定功能与预测功能结合发挥时,表现出的作用就是()。


正确答案:选择作用

第9题:

当组织发展出现缓慢或停滞不前,甚至出现后退的现象时,采用一定的测评技术和方法对被测评者相应要素进行客观的评价,找出原因并及时反馈给被测评者,帮助被测评者设计改进的措施和方法。这是素质测评的()

  • A、诊断功能
  • B、预测功能
  • C、导向功能
  • D、鉴定功能

正确答案:A

第10题:

素质测评评定功能的正向发挥,在人力资源管理上表现为()与形成作用。


正确答案:促进

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