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试述营造团队式医院环境凝聚力的具体途径。

题目

试述营造团队式医院环境凝聚力的具体途径。

参考答案和解析
正确答案: 医院环境建设是一个系统工程，营造团队式医院环境，是整个医院环境建设的一个重要部分。只有形成团队精神、发挥其凝聚力，使全体员工拧成一股绳，医院各项任务才能顺利完成。如何营造团队式医院环境的凝聚力，其具体途径有：①注重员工的物质利益；②使医院的目标深入人心；③以共同价值观从思想上把员工凝聚起来；④公平竞争，精心用人，使员工各得其所；⑤使用人才与培养人才相结合；⑥尊重人、关心人，发挥感情纽带的凝聚作用；⑦美化医院的形象环境建设，以丰富多彩的文化生活增强吸引力；⑧处于困境时，注重疏导挫折心理，维护信心和凝聚力。
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第1题：

营造良好家庭环境的途径有哪些？
1.营造舒适的居室环境。
2.营造良好的学习环境。
3.营造良好的情感氛围。
略

第2题：

为了解决某个具体问题，达到一个具体目标而建立的团队称为（）式团队。


正确答案:特定问题

第3题：

试论营造良好的行政组织环境的途径。


参考答案：良好的行政组织环境包含如下三个要点：外部环境优良，能够为行政组织的难在和发展提供充足的资源和浓厚的外部氛围;内部环境优良，组织气候高涨、赚好，能够支撑行政组织保持高度的凝聚力和旺盛的生命力;内外环境沟通系统优良，内部环境对外部环境感应灵敏，自我调节能力强营造良好行政组织环境从以下几方面入手：
(一)加强环境意识，提高对环境的敏感性和认知力：第一，立起较强的环境意识。把行政组织体系放在环境这一大系统中思考问题和研间题，而且，不将其与环境割裂开来。第二，提高对环境的敏感性。行政组织对环境的适应和塑造都是建立在对环境的觉察和感受之上的，只有敏锐、及时月感受环境，才可能有机会作用于环境。反之，迟钝、麻木的反应只可能消极地受制于环境，谈不上创建良好的环境。第三，提高对环境的认识能力。除了要对环境有很强的敏感性和洞察力外，还要学会认识环境。即行政组织要认识各种环境因素的本质和特征，特别是要树立机遇观念和危机意识。
(二)科学分析环境，提高对环境分析的准确度和判断力：第一，科学分析环境的性质。第二，认真分析环境的特征第三，提高科学分析的方法。
(三)完善行政组织，提高对环境的适应性和容纳力：第一，优化行政组织的结构。第二，建立畅通的信息沟通系统。《政府信息公开法》第三，酝酿和谐的人际关系氛围。
三、营造良好行政组织环境的途径：(一)营造良好的自然环境1.转变观念，树立正确的自然观、科学技术观和社会发展观2.制定和贯彻节约资源、保护环境、控制人口的方针和政策3.普及保护自然环境的伦理规范和法制观念
(二)营造良好的经济环境：1、坚持与完善基本经济制度2、深化和推进经济体制改革3、建立与健全社会劳动保障体系4.大力发展生产力，提高全国人民的生活水平和质量
(三)营造良好的政治环境：1.深化行政体制改革，推动政治文明建设2.坚持民主政治制度，发展社会主义民主3.加强社会主义法治建设4.自觉接受党的领导，巩固和完善党的领导
(四)营造良好的文化、民族、宗教环境
(五)营造良好的国际社会环境：1.坚持和平发展，争取良好的国际环境2.坚持独立自主的外交政策3.坚持贯彻和平共处五项原则，积极发展国际关系4.实行对外开放，加强与国际社会的全方位交流与合作
(六)营造良好的组织气候

第4题：

试述医院申请医学科研课题的主要途径。


正确答案: 医院申请科研课题基金的途径很多，如国家自然科学基金委的国家自然科学基金，国家卫生部、国家科技部的攻关计划，国家教育部基金、地方政府科研基金、国际基金以及向企事业单位申请的横向基金等。以下介绍一些主要的基金申请途径。
（1）国家自然科学基金：国家自然科学基金是面向全国招标的科研基金。经专家评审后择优资助有重要科学意义或重要应用前景的课题。凡是从事基础研究和应用基础研究的科研人员均可通过所在单位提出申请。根据科学基金会每年发布的《国家自然科学基金项目指南》，每年集中受理一次，受理的时间是每年的2月至3月间，具体截止日期根据国家自然科学基金委当年的通知而定。国家自然科学基金包括：面上项目、重点项目、重大项目、国家杰出青年、国家基础科学人才培养和高技术新概念、新构思探索以及其他专项基金。
（2）科技部科研基金：包括科技攻关计划和国家科技部"863"计划。科技攻关计划的指导思想是集中力量攻克一批提高产业技术水平和促进社会发展急需解决的关键技术和共性技术问题。在卫生系统方面，重点放在进一步做好重大疾病防治工作，提高诊治水平和预防手段上。“863”计划是具有重要战略意义的指令性高技术研究发展计划，选题原则是"有限目标、突出重点"。研究内容包括：生物技术、航天技术、信息技术、激光技术、自动化技术、能源技术、新材料技术和海洋技术八个领域。按领域、主题、专题和课题分为四级，各领域设专家委员会，主题设专家组。主题专家组制定项目研究内容和课题分解计划，编制年度项目指南。申请指南面向全国，按照公开招标、自由申报、公开竞争、滚动发展的原则，分期分批地择优支持项目实施。
（3）国家教育部基金：包括国家教育部博士学科点专项科研基金、国家教育部霍英东教育基金会高校青年教师基金及青年教师奖、国家教育部资助优秀年轻教师基金、国家教育部"跨世纪优秀人才培养计划"和国家教育部留学回国人员科研启动基金等。国家教育部网址：http：//www.moE.edu.cn。除以上途径可申报科研基金外还有地方政府以及各自高校本身设立的基金，另外还可以向企业申请横向经费，向国外申请国际合作经费，如向美国中华医学会申请基金等。

第5题：

营造有利于团队创新的软环境包括具有善于激发团队创新激情的（）。

  • A、组织者
  • B、领导者
  • C、凝聚力
  • D、核心人物

正确答案:B

第6题：

试述医院综合治理的具体内容。


正确答案: 医院综合治理的具体内容如下：
（1）治理单位内部影响治安的消极腐败因素。
（2）强化治安管理：所谓治安管理按大治安的概念应包括一般意义上的治安、交通、消防、国家安全。而一般意义上的治安则指：①物品：爆炸物品，剧毒物品，枪支弹药，放射性元素；②行为：各种违反治安管理处罚条例的行为；③事情：涉及治安的事件，包括自然灾害事故，非正常死亡。
（3）对各种应帮教的人员开展帮助教育，包括轻微违法犯罪的青少年，尚未改造好的刑满释放人员和劳教人员。
（4）调节本单位内部或与本单位有关的治安的民间纠纷。
（5）对本单位的全体人员进行法制宣传教育。
（6）打击犯罪，惩罚和改造罪犯。

第7题：

环境因素对体育团队凝聚力的影响有哪些？


正确答案: 1.团体规模；2.合约责任；3.外界的压力；4.团队成员相处时间的长短等。

第8题：

团队凝聚力


答案：
解析：
团队凝聚力包括团队对成员的吸引力、成员对团队的向心力以及团队成员之间的相互吸引。团队凝聚力不仅是维持团队存在的必要条件，而且对团队潜能的发挥有很重要的作用。影响凝聚力的因素有：成员的相似性、团队规模、成员的互动、加盟难度、团队的成功、外部的竞争与挑战。

第9题：

（）是提高执行力的关键

  • A、营造良好的执行环境
  • B、科学、规范的制度
  • C、建立核心团队
  • D、打造学习型团队

正确答案:D

第10题：

试述医院各种环境的作用。


正确答案: 医院环境的作用是指其在医院文化中所产生的影响、效果、效用。良好的政治环境利于提高人的素质和觉悟，有利于人的主动性、积极性、创造性的发挥；良好的人际关系环境，有利于养成团队精神，有利于团结协作的开展；良好的工作环境，有利于提高医疗质量，有利于医院形象的塑造；良好的生活环境，有利于减轻医务人员的"后顾之忧"，有利于医患心境和生活的改善。这些效用、效果都是良性的作用。不良的环境则难于产生这些效果，甚至产生负面效用。医院环境的作用在于发挥其多元化功能，实现医院的内塑造和外塑造，内塑造主要表现在提高医疗服务质量，培养医院精神；外塑造主要表现为树立美好的医院形象，增强医疗市场竞争力，提高社会效益和经济效益。

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