订立劳动合同，应当遵循合法、公平、（）的原则。
第1题：
第2题：
第3题：
劳动合同的订立应当遵循如下原则（ ）。 A．合法原则 B．利益原则 C．公平原则 D．诚信信用原则 E．平等自愿原则
第4题：
订立劳动合同，应当遵循的原则是：（）
第5题：
第6题：
第7题：
第8题：
A.合法、公平
B.平等自愿
C.协商一致
D.诚实信用
第9题：
订立劳动合同，应当遵循合法、（）的原则。
第10题：
订立劳动合同，应当遵循的原则。也就是劳动合同法的基本原则包括（）。
多选题《劳动合同法》第3条第1款规定，“订立劳动合同，应当遵循（）的原则。”A诚实信用B合法、公平C平等自愿D协商一致
多选题劳动合同的订立应当遵循（ ）。A合法原则B公平原则C平等自愿原则D诚实信用原则E公序良俗原则
多选题《劳动合同法》规定：在订立劳动合同时，应当遵循（）的原则。A合法B公平C平等自愿D协商一致E诚实信用
多选题订立劳动合同，应当遵循的原则是：（）A合法公平B平等自愿C协商一致D诚实信用
订立劳动合同，应当遵循的原则有合法、公平、平等自愿、协商一致和（）。A、诚实信用B、互利C、公正D、实事求是
多选题订立劳动合同，应当遵循（）的原则。A合法、公平B平等自愿C协商一致D诚实信用
劳动合同的订立应当遵循的原则有（）。A、合法原则B、利益原则C、公平原则D、诚实信用原则E、平等自愿原则
多选题订立劳动合同，应当遵循的原则。也就是劳动合同法的基本原则包括（）。A合法B公平C平等自愿D协商一致E诚实信用的原则
多选题劳动合同的订立应当遵循的原则有()。A合法原则B利益原则C公平原则D诚实信用原则E平等自愿原则
判断题用人单位与从业人员订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致，诚实信用的原则。A 对B 错
