A类服务事件对直接责任人给予（）处分。
第1题：
A.A
B.B
C.C
D.D
第2题：
对于发生五级人身、电网、设备、信息系统事件，对主要责任者给予（）处分。
第3题：
在加油站发生内部违规事件：给予直接责任人()，情节严重的解除劳动合同。
A.警告
B.记过
C.待岗
D.撤职处分或待岗
第4题：
利用信用卡套现、出借他人使用或存在违反信用卡客户协议等不正当用卡行为的，给予责任人（）至降级处分；情节或后果严重的，给予责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分。
第5题：
（）类服务事件视情况对直接责任人给予记过、记大过、降级、降职处分。
第6题：
A、开除
B、撤职
C、解职
D、通报批评
第7题：
发生四级人身事件，应按以下哪些规定处罚。（）
第8题：
A.A类服务事件
B.B类服务事件
C.C类服务事件
D.D类服务事件
第9题：
未经授权或者超越权限从事业务经营和管理的，给予责任人（）至降级处分；情节或后果严重的，给予责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分。
第10题：
在加油站发生较大事故（事件），给予直接责任人（），情节严重的解除劳动合同。