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培训计划的内容包括确定培训内容、确定培训时间、确认培训方式、（）

题目

培训计划的内容包括确定培训内容、确定培训时间、确认培训方式、（）．选择培洲教师、费用核定与控制等。

  • A、确定培训地点
  • B、确定培训目标
  • C、确定培训学时
  • D、确定受训人员
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第1题：

培训需求调查计划的内容主要包括（ ） .

(A) 培训需求调查工作的行动计划

(B) 确定培训目标和方式方法

(C) 确定培训需求调查工作的目标

(D) 确定培训需求调查的内容

(E) 选择合适的培训需求调查方法


正确答案：ACDE

第2题：

在培训计划需求评估中，任务分析主要包括确定重要的任务和

A.培训目标的确定
B.需要培训的内容
C.培训的方法选择
D.培训对象的选择
E.培训时间安排

答案：B
解析：
需求评估主要从组织分析(考虑培训背景)、人员分析(谁需要培训)和任务分析(确定重要的任务和需要培训的内容)三方面入手，这些内容熟悉了，答案也就自然有了。

第3题：

在培训计划需求评估中，任务分析主要包括确定重要的任务和

A、培训目标的确定

B、需要培训的内容

C、培训的方法选择

D、培训对象的选择

E、培训时间安排


参考答案：B

第4题：

培训计划应包括（）选择培训教师、费用核定与控制。

A确定培训内容

B确定培训时间

C确认培训方式

D确定受训人员


A,B,C,D
略

第5题：

(2016年5月)培训课程计划的内容包括() 。

A.培训方式方法
B.培训范围
C.受训人员的确定
D.培训目标
E.课程开发时间的估算

答案：B,C,E
解析：
P247-250
培训课程计划主要包括课程题目的暂定、培训范围的确定、学员的确定、主要课题的界定、开发时间的估算、必需的资源、课程的期限和课程开发费用的初步预算等。

第6题：

年度培训计划制订的基本步骤包括（ ）。
A.前期准备B.培训调查与分析C.年度培训计划主体内容的确定
D.年度培训计划客体内容的确定 E.年度培训计划的审批以及开展


答案：A,B,C,E
解析：

第7题：

年度培训计划设计的主要步骤包括()。

A.培训需求的诊断分析
B.确定培训对象
C.确定培训目标
D.根据岗位特征确定培训项目和内容
E.确定培训方式和方法

答案：A,B,C,D,E
解析：

第8题：

培训计划主要包括设定培训目标和内容，确定培训人员、培训方法和形式，不需要做培训预算。()


参考答案：错误

第9题：

培训课程计划的内容包括（　　）。

A． 培训方式方法
B． 培训范围的确定
C． 受训人员的确定
D． 培训目标任务设定
E． 课程开发时间的估算

答案：B,C,E
解析：
培训课程计划是对某一课程的详细描述，它是课程系列计划的一部分，也是企业培训计划的一部分。其内容主要包括：①课程题目的暂定；②培训范围的确定；③学员的确定；④主要课题的界定；⑤开发时间的估算；⑥必需的资源；⑦课程的期限；⑧课程开发费用的初步预算等。

第10题：

培训计划的内容包括确定培训内容，确定培训时间、（）、确定受训人员．选择培训教师、费用的核定与控控制等

A确定培训地点

B确定培训目

C确认培训方式

D确定培训学时


C
略

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