下列节日中,用人单位应当依法安排劳动者休假的是()。
第1题:
A、春节
B、端午节
C、中秋节
D、国际劳动者
第2题:
根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位在下列()节日期间应当依法安排劳动者休假。
A 元旦;春节;国际劳动节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。
B 元旦;元宵节;国际劳动节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。
C 元旦;建军节;国际劳动节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。
D 元旦;春节;重阳节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。
第3题:
根据《劳动法》规定,用人单位在元旦、春节、国际劳动节,以及法律、法规规定的其他休假节日期间应当依法安排劳动者休假。()
第4题:
( )期间用人单位应当依法安排劳动者休假。
A.元旦
B.春节
C.中秋节
D.国庆节
第5题:
A、劳动者生病期间
B、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
C、法定休假日安排劳动者工作的
D、安排劳动者延长工作时间的
第6题:
A、元旦
B、植树节
C、五一节
D、春节
第7题:
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
第8题:
我国《劳动法》规定,用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假()。
①元旦
②春节
③国际劳动节
④国庆节
⑤法律、法规规定的其他休假节日
A、①②④⑤
B、①②③④
C、②③④⑤
D、①②③④⑤
第9题:
A、元旦
B、春节
C、清明节、国际劳动节
D、国庆节
第10题:
用人单位在( )节日期间应当依法安排劳动者休假。
A.元旦
B.国庆节
C.春节
D.国际劳动节