用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假( )。A.元旦 B.春节 C.劳动节 D.元宵节

题目
用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假( )。

A.元旦
B.春节
C.劳动节
D.元宵节
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

用人单位在()期间,应当依法安排劳动者休假3天。

A、元旦

B、植树节

C、五一节

D、春节


参考答案:A

第2题:

法定节假日有()

A. 国庆节

B. 元旦节

C. 劳动节

D. 春节


参考答案:ABCD

第3题:

需要在节假日升挂国旗的主要是国庆节、劳动节、元旦和()。

A.元宵节

B.春节

C.中秋节

D.圣诞节


正确答案:B

第4题:

关于我国《劳动法》的相关规定,下列说法正确的有( )。

A.女职工生育享受不少于98天的产假
B.劳动者连续工作2年以上的,享受带薪年休假
C.劳动者在婚丧假期间,用人单位应当依法支付工资
D.我国法定节假日包括元旦、春节、国际劳动节等
E.我国《劳动法》规定,劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时

答案:A,C,D
解析:
B项,我国实行带薪年休假制度,劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假;D项,我国的法定节假日包括元旦、春节、国际劳动节,以及法律、法规规定的其他休假节日;E项,我国《劳动法》规定,劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时。

第5题:

( )期间用人单位应当依法安排劳动者休假。

A.元旦

B.春节

C.中秋节

D.国庆节


正确答案:ABCD
根据《国务院关于修改<全国年节及纪念日放假办法>的决定》第2条的规定,全体公民放假的节日:(一)新年;(二)春节;(三)清明节;(四)劳动节;(五)端午节;(六)中秋节;(七)国庆节。

第6题:

根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位在下列()节日期间应当依法安排劳动者休假。

A 元旦;春节;国际劳动节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。

B 元旦;元宵节;国际劳动节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。

C 元旦;建军节;国际劳动节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。

D 元旦;春节;重阳节;国庆节;法律、法规规定的其他休假节日。


参考答案:A

第7题:

国庆节、国际劳动节、元旦和春节,各级国家机关和各人民团体( )升挂国旗。

A.应当

B.必须

C.可以

D.可以不


参考答案:A

第8题:

根据《劳动法》规定,用人单位在元旦、春节、国际劳动节,以及法律、法规规定的其他休假节日期间应当依法安排劳动者休假。()


参考答案:正确

第9题:

用人单位在( )节日期间应当依法安排劳动者休假。A.元旦B.国庆节C.春节SX

用人单位在( )节日期间应当依法安排劳动者休假。

A.元旦

B.国庆节

C.春节

D.国际劳动节


正确答案:ABCD
劳动法规定,用人单位在下列节日期问应当依法安排劳动者休假:元旦、春节、国际劳动节、国庆节,法律法规规定的其他休假节日。

第10题:

不属于全体劳动者休假的节日是( )。

A.元旦
B.国际劳动节
C.妇女节
D.国庆节

答案:C
解析:
妇女节属于部分公民放假的节日及纪念日。

更多相关问题