下列不属于《江苏省工资支付条例》规定的工资内容是()。

题目

下列不属于《江苏省工资支付条例》规定的工资内容是()。

  • A、计件工资
  • B、交通津贴
  • C、出差补贴
  • D、职工教育费
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第1题:

江苏省工资支付条例规定:建筑施工企业经与劳动者协商后实行分批支付工资的,应当每月预付部分工资,每半年至少结算一次并付清,第二年一月份上旬前付清上年度全年工资余额。()


参考答案:正确

第2题:

根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。

A.工资支付时间

B.工资支付水平

C.工资支付形式

D.工资支付对象


参考答案:ABCD
解析:《工资支付暂行规定》第四条规定,工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。

第3题:

下列不属于工资总额组成内容的是( )。

A.特殊情况下支付的工资

B.支付的职工加班费

C.职工出差补助

D.奖金


正确答案:C

第4题:

下列选项中不属于工资基准的是()

  • A、工资集体协商制度
  • B、工资支付保障制度
  • C、工资优先支付制度
  • D、最低工资制度

正确答案:C

第5题:

根据江苏省工资支付条例规定,劳动者死亡的,用人单位应当按照()支付其工资。

  • A、满一个月工资支付周期
  • B、满一年工资支付周期
  • C、满一个工资支付周期

正确答案:C

第6题:

江苏省“一办法七条例”:江苏省实施《中华人民共和国工会法》办法、江苏省劳动合同条例、江苏省社会保险费征缴条例、江苏省工资支付条例、江苏省集体合同条例、江苏省安全生产条例、江苏省企业民主管理条例、江苏省工会劳动法律监督条例。()


参考答案:正确

第7题:

不属于工资集体协商中工资协议本身规定的是( )。

A. 工资协议的违约责任
B.工资支付的办法
C.工资协议的期限
D.工资协议的终止条件

答案:B
解析:
工资集体协商的内容主要包括工资协议的实质性内容和关于工资协议本身的规定。工资协议本身的规定包括工资协议的期限,变更、解除工资协议的程序,工资协议的终止条件和工资协议的违约责任等方面。选项B属于工资协议的实质性内容。

第8题:

根据《保障农民工工资支付条例》的规定,实行计件工资制的,工资支付周期由()。

A、双方依法约定

B、用人单位确定

C、法律规定

D、依法制定的规章制度规定


答案:C

第9题:

对工资支付形式、工资支付时间、特殊情况下的工资支付等有关工资支付的问题作了明确规定的法规是()。

  • A、《关于工资总额组成的规定》
  • B、我国《劳动法》第5章
  • C、《最低工资规定》
  • D、我国《工资支付暂行规定》

正确答案:D

第10题:

根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。

  • A、工资支付时间
  • B、工资支付水平
  • C、工资支付形式
  • D、工资支付对象

正确答案:A,B,C,D

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