《女职工劳动保护特别规定》共有（）条（不含附录）。
第1题：
A、12
B、16
C、22
D、28
第2题：
《女职工劳动保护特别规定》中规范的女职工特殊劳动权益保护是。
第3题：
《安徽省女职工劳动保护特别规定》共有()条。
A、20
B、21
C、22
D、23
第4题：
依据《女职工劳动保护特别规定》附录，不得安排女职工从事每小时负重8次以上、每次负重超过20公斤的作业，或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业。()
第5题：
A.中华人民共和国境内的社会团体等用人单位及其女职工，不适用《女职工劳动保护特别规定》
B.依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假;生育双胞胎的，增加产假15天
C.《女职工劳动保护特别规定》自2012年公布施行
第6题：
《女职工劳动保护特别规定》自( )年4月28日公布之日起施行，1988年7月21日国务院发布的《女职工劳动保护规定》同时废止。
A、2010
B、2011
C、2012
D、2013
第7题：
根据《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工生育享受( )天产假。
第8题：
《女职工劳动保护特别规定》不仅关注女职工身体和生理的劳动保护，而且增加了对女职工精神和心理方面的保护条款。()
第9题：
A.88
B.98
C.108
第10题：
依据《女职工劳动保护特别规定》中的附录《女职工禁忌从事的劳动范围》，不得安排哺乳期女职工从事( )等的作业。
A、己烯雌酚生产
B、有机磷化合物
C、甲醇
D、抗癌药物