领导勾通与协调的对象可以分为三类（）、（）和（）。
第1题：
根据领导的管理风格可以把领导划分为（）三类。
第2题：
结合工作体会论述：如何做好与平级的勾通与协调？
第3题：
根据协调的对象层次及内容，可以分为________和人际关系协调两大类。
第4题：
学校领导与上下级进行勾通与协调的基本原则是什么？
第5题：
领导在勾通与协调工作中，在必要时可以做出行政裁定。这是用以解决一时难于统一，又必须解决的双方矛盾时所采取的必要措施。
第6题：
简述领导勾通与协调的作用。
第7题：
勾通是实现协调的基础性条件，而协调则是勾通所要达到的一个目标。
第8题：
领导人际关系协调的主要对象和内容是。（）
A.上下级之间的协调
B.同级或组织之间的协调
C.人与人之间关系的协调
D.领导者与群众之间的协调
E.领导与领导的协调
第9题：
领导与上级的勾通与协调，主要是要解释学校工作决定和解决下级出现的纠纷。
第10题：
阻碍领导勾通的因素：（）、（）、（）、（）。障碍领导协调的因素：（）、（）、（）、领导权限制约。