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影响组织中员工福利的因素很多，除政府的政策法规及医疗费的增加外，

题目

影响组织中员工福利的因素很多，除政府的政策法规及医疗费的增加外，还有（）

  • A、社会的物价水平
  • B、劳动市场的状况
  • C、人员保护的必要
  • D、竞争对手的福利状况
  • E、企业的经济实力
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第1题：

影响企业薪酬设定的因素很多，在外部因素中，包括( )、当地生活水平、国家政策法规、劳动力市场状况等。

A、 社会意识

B、 社会薪酬平均水平

C、 劳动力素质

D、 失业率


正确答案：A

 

第2题：

下列选项中,属于影响价格制定的因素的有()。

A、商品本身的特点

B、市场供求状况

C、企业竞争状况

D、政府的政策法规


正确答案:A,B,C,D

第3题：

影响组织中员工福利的因素很多，除政府的政策法规及医疗费的增加外，还有（ ）

A．高层管理者的经营理念

B．工资的控制

C．竞争性

D．人员保护的必要

E．工会的压力


正确答案：ABCE

第4题：

影响工程成本的因素很多，主要有政策法规性因素、地区性与市场性因素、设计因素、施工因素和人员素质因素等五个方面。


答案：对
解析：
影响工程成本的因素很多，主要有政策法规性因素、地区性与市场性因素、设计因素、施工因素和人员素质因素等五个方面。

第5题：

影响磨合质量的因素很多,除运动副零件的材料、加工质量外,关键是磨合运转中的______方面的因素。Ⅰ.润滑;Ⅱ.冷却;Ⅲ.燃油;Ⅳ.管理;Ⅴ.工艺。

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅳ

B.Ⅰ+Ⅳ+Ⅴ

C.Ⅰ+Ⅴ

D.Ⅳ+Ⅴ


参考答案：D

第6题：

组织的影响因素有很多,下列关于影响组织因素看法正确的是()

A.组织的结构对组织有影响

B.组织的利益相关者对组织有很大影响

C.组织的客户也是影响因素之一

D.以上都对


参考答案：D

第7题：

影响磨合质量的因素很多,除运动副零件的材料、加工质量外,主要因素是______。Ⅰ.润滑;Ⅱ.冷却;Ⅲ.摩擦表面形貌;Ⅳ.燃油及其燃烧质量;Ⅴ.磨合程序。

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅴ

B.Ⅰ+Ⅲ+Ⅴ

C.Ⅰ+Ⅲ+Ⅳ

D.Ⅳ+Ⅴ


参考答案：B

第8题：

影响组织中员工福利的因素很多，除政府的政策法规及医疗费的增加外，还有（ ）

A .高层管理者的经营理念

B .工资的控制

C .竞争性

D .人员保护的必要

E .工会的压力


正确答案：ABCE

第9题：

影响工程成本的因素很多，主要有（ ）。

A.政策法规性因素
B.地区性与市场性因素
C.设计因素
D.施工因素
E.人员素质因素

答案：A,B,C,D,E
解析：
判断题1.建设工程项目施工成本管理应从工程施工开始，直至项目竣工结算完成为止，贯穿于项目实施的全过程。【答案】错误

第10题：

影响非政府组织创新的因素包括（）。

  • A、非政府组织主要依靠预算拨款，而不是依靠劳动成果来获取报酬
  • B、非政府组织依赖很多因素，往往是这些组织开始时的“支持者”反对新事物
  • C、“做好事”的目标和任务固化了非政府组织的处事方式
  • D、非政府组织往往人浮于事

正确答案:A,B,C

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