评价中心法的各种测评方法中最简单的是（）
第1题：
A.评价者
B.技术
C.数据的收集和报告
D.维度
第2题：
各种风险管理方法中最简单、最消极的一种是（ ）。
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
知识测评的方法有很多种，其中最简单最有效的方式是（）
第5题：
在人员素质测评理论与方法中，所有的测评方法中最简单且经济的方式是（）。
第6题：
A.笔试
B.心理测验
C.面试
D.评价中心法
第7题：
对于学习能力的测评，可以有多种方法，如心理测验、面试、情境测验、试用等，其中最简单有效的方法是（）。
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
模拟面谈是评价中心中最重要的测评方法之一，它是对管理人员的潜在能力进行测定的有效方法。
第10题：
在评价中心法的各种测评方法中实际运用频率最高的是（）