监察机关按照管理权限进行谈话或者要求说明情况后，根据不同情况，需要作出哪些相应的处置？
第1题：
监察机关根据监督、调查结果，依法作出对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按照管理权限，直接或者委托有关机关、人员，进行( )或者予以诫勉。
A.谈话提醒
B.批评教育
C.责令检查
D.书面检讨
第2题：
对可能发生职务违法的监察对象，监察机关按照属地管辖，可以直接或者委托有关机关、人员进行谈话或者要求说明情。( )
第3题：
对可能发生职务违法的监察对象，()按照管理权限，可以直接或者委托有关机关、人员进行谈话或者要求说明情况。
A.人民法院
B.人民检察院
C.监察机关
D.公安机关
第4题：
对可能发生职务违法的监察对象，监察机关按照管理权限，可以直接或者委托有关机关、人员进行谈话或者要求说明情况。()
第5题：
A、了解谈话对象的情况
B、确定谈话重点
C、拟制谈话提纲
D、向谈话对象告知谈话程序
第6题：
对可能发生职务违法的监察对象，监察机关按照管理权限，可以( )。
A.直接进行谈话或者要求说明情况
B.委托有关机关、人员进行谈话或者要求说明情况
C.将监察对象调离岗位，接受调查
D.对可能发生职务违法的监察对象进行搜查
第7题：
A、第一种形态
B、第二种形态
C、第三种形态
D、第四种形态
第8题：
A.谈话提醒
B.批评教育
C.责令检查
D.予以诫勉
第9题：
对可能发生职务违法的监察对象，监察机关按照管理权限，应当委托有关机关、人员进行谈话或者要求说明情况。( )
第10题：
对可能发生职务违法的监察对象，监察机关按照管理权限，可以( )或者( )有关机关、人员进行谈话或者要求说明情况。