领导活动可能产生各种各样的结果，因此领导效能既包含正效能又包括负效能。这种观点正确吗？

题目

参考答案和解析

正确答案:这种观点是正确的。根据领导效能的性质不同，可将领导效能分为正效能与负效能。无论是宏观领导效能还是微观领导效能，都有正负之分。领导活动可能产生各种各样的结果，就有领导正效能和领导负效能之分，但我们通常意义上所说的一般是指领导正效能，而将领导负效能称为领导无能。

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接联系老师获取答案。

相似问题和答案

第1题：

领导效能贯穿于领导活动的始终,涵盖领导活动的各个方面,领导者要确定领导效能的观念,以()作为领导者从事领导活动考虑问题的核心。

参考答案：效能

第2题：

()是领导活动的最终结果,是领导效能的最本质的内容。

A.领导效能

B.领导效率

C.领导效益

D.领导能力

参考答案D

第3题：

()是评价领导活动有效性的基本维度,反映为领导活动进行的状态与结果。

A.领导艺术

B.领导效能

C.领导方式

D.领导经

参考答案：B

第4题：

领导效能的基本内容包括时间效能、用人效能、（）效能和（）效能。

正确答案:办事决策；组织整体贡献

第5题：

()是评价领导活动有效性的基本维度,反映领导活动进行的状态与结果。

A、领导方式

B、领导艺术

C、领导效率

D、领导效能

参考答案：D

第6题：

根据领导效能性质的不同,可将领导效能分为()。

A、宏观领导效能

B、微观领导效能

C、正效能

D、负效能

参考答案：CD

第7题：

关于领导效能,下列说法正确的有()。

A、领导效能是衡量领导活动成败的重要尺度

B、领导效能是考核领导者的客观依据

C、领导效能是指领导活动及其构成要素自身所蕴藏的有效能力，以及这些有效功能在对领导活动发挥有利作用时所获取的有效成果或成效

D、领导效能是推动领导活动的动力

E、领导效能是领导活动的起点和归宿

参考答案：ABCDE

第8题：

()是领导活动的最终结果,是领导效能的最本质的内容。

A:领导效率

B:领导能力

C:领导效能

D:领导效益

参考答案：B

第9题：

关于教育领导效能表述正确的是（）

A教育领导效能=效率+效益考试论坛

B教育领导效能=效率-效益

C教育领导效能=效率×效益

D教育领导效能=效率÷效益

C
略

第10题：

根据领导效能的层次划分可以将领导效能分为（）效能和（）效能。

正确答案:宏观领导；微观领导

领导活动可能产生各种各样的结果，因此领导效能既包含正效能又包括负

题目

参考答案和解析

相似问题和答案

更多相关问题

相关内容