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下列属于影响招聘活动的内部因素的是（）。

题目

下列属于影响招聘活动的内部因素的是（）。

  • A、国家的法律法规
  • B、竞争对手
  • C、企业的招聘预算
  • D、企业的政策
  • E、企业自身的形象
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第1题：

指挥组织的变化,是影响招聘的内部因素。()

此题为判断题(对，错)。


正确答案：×

第2题：

下列说法中正确的有( )。

A.招聘活动的终点是确定人选
B.招聘活动的起点是编写职位说明书
C.工作职位与申请公告属于内部招聘
D.工作职位与申请公告属于外部招聘

答案：C
解析：
招聘活动的起点是确定职位空缺。工作职位与申请公告属于内部招聘。@##

第3题：

招聘工作成功与否,受多种因素影响,最重要的是受组织内部因素的影响。()

此题为判断题(对，错)。


正确答案:错

第4题：

下列因素中，不属于影响招聘活动的外部因素是()。

A:劳动力市场
B:国家的法律法规
C:竞争对手
D:企业的形象

答案：D
解析：
影响招聘活动的外部因素包括：①外部劳动力市场；②国家的法律法规；③竞争对手。

第5题：

下列各项不属于影响招聘活动的外部因素是（　　）。

A.企业的形象
B.国家的法律法规
C.竞争对手
D.外部劳动力市场

答案：A
解析：
影响招聘活动的外部因素主要包括：①外部劳动力市场；②国家的法律法规；③竞争对手。企业的形象属于影响招聘活动的内部因素。

第6题：

影响招聘效果的内部因素主要包括()

A、企业声望

B、招聘策略

C、福利待遇

D、成本和时间


正确答案:ABCD

第7题：

下列各项不属于影响招聘活动的外部因素是()。

A:企业的形象
B:国家的法律法规
C:竞争对手
D:外部劳动力市场

答案：A
解析：
影响招聘活动的外部因素主要包括：①外部劳动力市场；②国家的法律法规；③竞争对手。企业的形象属于影响招聘活动的内部因素。

第8题：

影响招聘的内部因素之一是()

A、组织形象与条件

B、经济因素

C、文化因素

D、国家的政策、法规


参考答案：A

第9题：

下列因素中，不属于影响招聘活动的外部因素的是()。

A:企业的形象
B:国家的法律法规
C:竞争对手
D:外部劳动力市场

答案：A
解析：
影响招聘活动的外部因素主要有：①外部劳动力市场；②国家的法律法规；③竞争对手。选项A属于影响招聘活动的内部因素。

第10题：

影响企事业组织招聘的内部因素有很多，其中企事业组织的性质是首要因素。

A对

B错


错
略

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