非正式组织的消极作用主要表现在（）。
第1题：
A.是一种相对稳定的非正式群体，具有特定的规范和规则
B.是一种相对松散的非正式群体，没有特定的规范和规则
C.是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用
D.是非正式产生的非法群体，对组织有消极作用
第2题：
A.可能束缚组织成员的发展
B.可能与正式组织产生冲突
C.可能会取代正式组织
D.可能影响组织的变革
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
在组织中存在着非正式组织，非正式组织是（）
第5题：
在组织中存在着非正式组织，非正式组织（）。
第6题：
对待非正式组织的态度，以下哪一种看法不符合现代管理理论的认识?()
A、非正式组织的存在是客观事实,应允许它的存在
B、非正式组织只有消极作用没有积极作用，应坚决取缔
C、非正式组织既有积极作用也有消极作用，关键是引导
D非正式组织-对组织目标的实现有积极作用，应鼓励它的存在
第7题：
A.积极作用和消极作用
B.积极作用
C.消极作用
D.积极作用或消极作用
第8题：
A.非正式组织既可对正式组织目标的实现起到积极的作用，也可产生消极影响
B.非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足
C.非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响，应该取缔
D.非正式组织的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性。
第9题：
非正式群体对班级组织的作用都是消极的。
第10题：
班级组织中非正式群体的积极作用主要表现在， 一是（）的需要； 二是（）