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“霍桑效应”是指：对于新环境的好奇与兴趣可以导致组织成员有较佳的

题目

“霍桑效应”是指：对于新环境的好奇与兴趣可以导致组织成员有较佳的成绩。

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第1题：

“霍桑效应”是指：对于新环境的好奇与兴趣可以导致组织成员有较佳的成绩。()


参考答案：对

第2题：

新纲要具体规定了“科学”领域目标之一就是对周围事物、现象感兴趣，有好奇心和求知欲。()


正确答案：对

第3题：

非正式组织特点不包括

A．组织成员情感相投

B．有共同兴趣爱好

C．可以满足个人需求

D．组织成员相互帮助

E．有明确职责和协作关系


正确答案：E
非正式组织建立在组织成员感情相投的基础上，有共同的兴趣爱好而形成，重要功能是为了满足个人需要，自觉地进行相互帮助。但是组织内部没有明确职责和协作关系。

第4题：

团体成员不固定，不断更迭，新成员有兴趣可以随时加入团体是（）

A结构式团体

B非结构式团体

C开放式团体

D封闭式团体


C
略

第5题：

非正式组织的特点包括

A、组织成员情感相投

B、有共同兴趣爱好

C、可以满足个人需求

D、组织成员相互帮助

E、有明确职责和协作关系


参考答案：ABCD

第6题：

学前儿童进行创造性学习的基础是()

A.自主性与兴趣

B.自主性与好奇心

C.兴趣和好奇心

D.好奇心和独立性


标准答案：C

第7题：

______时期是指冲破组织成员对组织现有状态的认识,让人们认识到组织现行的方法已不适应新的环境。

A.冻结

B.解冻

C.变革

D.再冻结


参考答案：B

第8题：

哪种开场白可以激起客户的好奇与兴趣，让客户有一种迫不及待的期待心理，借此抓住客户的全部注意力()。

A.问句开场白

B.反问句开场白

C.赞美式开场白

D.好奇心开场白


正确答案：D

第9题：

属于非正式组织特征的是（ ）。

A.有一个明确的组织目标
B.有固定的组织结构编制
C.组织成员有明确的职责
D.具有协作关系，形成组织成员之间的关系层次
E.由组织成员之间共同的兴趣爱好自发形成

答案：E
解析：
非正式组织是指组织成员在感情相投的基础上，有共同的兴趣爱好而形成的小群体。由于其重要功能是为了满足个人需要，自觉地进行相互帮助，因此又称心理社会体系。

第10题：

（）是指社会组织与其成员之间、社会组织与其所处环境之间的信息交流与沟通。

  • A、自身传播
  • B、人际传播
  • C、组织传播
  • D、大众传播

正确答案:C

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