绩效管理可以（），在提升了组织运行效率的同时，也逐步优化了组织管理流程和业务流程。
第1题：
A.公司与个人全面绩效提升
B.提高组织效率
C.降低组织运营成本
D.激发员工积极性
第2题：
A、家长
B、学生
C、校长
D、教师
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
企业组织的绩效管理的目的是（）
第5题：
第6题：
公共组织绩效管理的核心环节是建立可以衡量组织目标和运行绩效的定性与定量的指标体系。()
第7题：
关于社会组织运行与管理，下列说法错误的是( )。
A．组织管理目的在于提高组织的效率，以最小的成本实现组织目标
B．组织运行的过程是组织与环境之间物质、能量、信息的交换过程
C．组织运行一般经历输入、输出或投入、产出两个阶段
D．在组织运行过程中，组织内部冲突与组织外部冲突不可避免
第8题：
A、效率升级
B、更高效率
C、管理升级
D、无效率
第9题：
第10题：
（）是企业管理组织在运行过程中，执行其职能的工作效率以及达到组织规定目标的有效程度。