分析劳动力流动的意义与代价。
第1题:
劳动力流动的私人成本和社会成本在经济学意义上又称外部成本和内部成本。( )
第2题:
劳动力在职业之间的流动受到影响的因素包括()
A. 劳动力类型对职业流动的影响
B. 地区差异
C. 年龄与职业流动
D. 流动层次差异
第3题:
A、能增加劳动力需求
B、流动能使人力资源得到充分利用
C、流动能促进经济增长
D、能增加劳动力供给
E、能够保证劳动力市场的活力和效率
第4题:
劳动力流动投资是指()
A.劳动力流动的行为
B.劳动力辞职
C.劳动力被解雇
D.劳动力在流动变换时付出的费用
第5题:
中国劳动力流动的基本特征包括( )。
A.流动劳动力受教育水平提高
B.男女性别比例不均衡
C.劳动力流动就近化、居住长期化趋势明显
D.第三产业就业增长迅猛
E.劳动力流动方向与产业集聚方向重合
第6题:
简要说明劳动力流动的意义。
第7题:
将劳动力流动划分为水平流动和垂直流动的依据是( )。
A.劳动力流动的意愿
B.流入地和流出地的状况对劳动力流动的影响
C.劳动力流动的方向
D.劳动力流动的原动力因素
第8题:
对于微观劳动力供给概念的正确说法有( )。
A.与工资水平同方向变动
B.是特质、定向的劳动供给
C.以个人付出勤劳为代价
D.以个人闲暇的牺牲为代价
E.即企业劳动力供给
第9题:
对于微观劳动力供给概念的正确说法有( )。
A.与工资水平同方向变动
B.是特质、定向的劳动力供给
C.以个人付出勤劳为代价
D.以个人闲暇的牺牲为代价
E.即企业劳动力供给
第10题: