任务分析特别适用于确定（）的培训需求。
第1题：
在培训计划需求评估中，任务分析主要包括确定重要的任务和
A、培训目标的确定
B、需要培训的内容
C、培训的方法选择
D、培训对象的选择
E、培训时间安排
第2题：
第3题：
A、绩效分析法
B、问卷法
C、任务分析法
D、测试法
第4题：
作为决定培训需求起始依据的是（）
第5题：
第6题：
A.阶段性需求
B.突发性需求
C.重复性需求
D.短期性需求
E.长期性需求
第7题：
第8题：
A、组织分析
B、环境分析
C、人员分析
D、小组分析
第9题：
第10题：
培训需求分析预测的（）针对组织的目标设置，确定符合组织的整体目标与战略要求的培训需求。