劳动纪律规定员工（）、（）、（）等申请，需遵守劳动法律法规及公司管理要求。

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第1题：

根据我国有关劳动法律法规的规定，劳动者在劳动过程中的基本义务是（）等。

A.遵守劳动纪律

B.服从管理

C.听从指挥

D.保守工作秘密

E.履行劳动合同

正确答案：ABCDE

第2题：

关于劳动纪律，正确的看法有 ( )。
(A)劳动纪律是对员工实施管、卡、压的手段
(B)劳动纪律是由企业领导制定的、员工无权参与的规定
(C)劳动纪律既约束员工的行为，也维护员工的权益
(D)违背劳动纪律要受到相应的处罚

答案：

解析：

无标准答案

第3题：

井下员工必须遵守《安全操作规程》,不违章作业,树立安全第一的思想,自觉遵守劳动纪律。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：正确

第4题：

违反劳动纪律具体包括（）。

A、不遵守生产与工作纪律
B、不遵守奖惩制度、其他纪律等
C、不遵守考勤与休假纪律
D、不履行劳动合同及违约承担的责任

正确答案:A,B,C,D

第5题：

公司总值班室负责全公司生产运行岗位员工劳动纪律的日常检查。

正确答案:正确

第6题：

遵守法律法规不要求

A.遵守国家法律和政策

B.遵守劳动纪律

C.遵守安全操作规程

D.延长劳动时间

正确答案：D

第7题：

作业人员有哪些义务？（）

A、可以不遵守法律法规
B、偶尔不遵守规章制度和操作规程
C、遵守劳动纪律
D、不服从管理

正确答案:C

第8题：

遵守法律法规不要求( )。

A.延长劳动时间

B.遵守操作程序

C.遵守安全操作规程

D.遵守劳动纪律

正确答案：A

第9题：

公司《安全生产守则》对员工劳保着装和劳动纪律是如何规定的？

正确答案: 进入作业场所必须按规定穿戴好防护用品，操作旋转机床时，严禁带手套；女工要把长发放在工作帽内，不准穿脚趾及脚跟外露的凉鞋和高跟鞋；不准穿背心、短裤、裙子和赤膊；不准系领带或围巾、头巾。工作场所不准打闹、睡觉；严禁酒后进入岗位。

第10题：

对于员工违反劳动纪律的行为，公司将给与什么处罚？

正确答案:根据违纪性质、情节轻重、危害程度，分别给予警告、记过、记大过、降级、撤职、留用察看等处分，或给予解除劳动合同以及经济赔偿等处理。

劳动纪律规定员工（）、（）、（）等申请，需遵守劳动法律法规及公司

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