班前会应安排阶段性、主题性训练,以下哪些不属于训练内容()

题目

班前会应安排阶段性、主题性训练,以下哪些不属于训练内容()

  • A、基本服务规范
  • B、业务受理规范训练
  • C、体验营销量技巧训练
  • D、投诉处理技巧
  • E、服务及销售情景训练
  • F、统计技能训练
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第1题:

营业厅在正式营业前都要召开例行的班前会(晨会),会议的主要内容()

  • A、点名报到,根据实际情况填写考勤表
  • B、检查所有人员仪容仪表规范
  • C、按岗位分工发放一定金额的零钞
  • D、有计划地进行阶段性、主题性训练
  • E、传达公司文件精神、工作要求
  • F、经验分享,团队激励

正确答案:A,B,D,E,F

第2题:

排便训练前应当告知以下哪些内容:()

  • A、排便训练的目的
  • B、排便训练的意义
  • C、配合方法
  • D、训练中可能出现的不适
  • E、心理反应

正确答案:A,B,C,D

第3题:

ADL训练涉及以下哪些内容()。

A、进食训练

B、转移训练

C、修饰训练

D、穿衣训练

E、以上都是


参考答案:E

第4题:

年度训练过程中负荷的安排应注意哪些问题?


正确答案: (1)全年训练负荷的量度是不断变化的,安排时力求在重要竞技性比赛时,运动员机体处于能表现出最高强度状态;
(2)全年训练负荷量度的确定与安排,应与运动员机体状态的周期性变化相适应;
(3)遵循由量变到质变的规律,首先加大负荷量,在此基础上,逐渐提高负荷强度。
(4)应高度重视负荷后的恢复,使训练负荷带给机体的疲劳及时得到消除,并出现超量恢复,以获得更大的训练效应。

第5题:

班前会议结束后,详细记录班前会信息,班前会记录内容至少包括()

  • A、日期
  • B、主持人
  • C、参会人员
  • D、出勤状况
  • E、训练主题
  • F、工作总结及工作安排摘要

正确答案:A,B,C,D,E,F

第6题:

拟制临战训练计划的方法、步骤不包括()

  • A、合理确定训练内容
  • B、科学划分训练阶段
  • C、正确区分训练时间
  • D、合理安排训练人员

正确答案:D

第7题:

射孔施工作业前队长应组织召开班前会,班前会的内容至少应包括哪些内容?


正确答案: 班前会的内容至少应包括井况,安全注意事项,风险控制消减措施,岗位人员分工。

第8题:

班前会(晨会)有计划地进行阶段性、主题性训练,内容包括:基本服务规范、业务受理规范训练、体验营销量技巧训练、()、业务竞赛、示范及观摩等。


正确答案:销售及服务情景训练

第9题:

班前会记录:由会议主持完成,应详细记录班前会信息如日期、主持人、参会人员、出勤状况、训练主题、工作总结及工作安排摘要、上级工作要求等。


正确答案:正确

第10题:

比赛周训练内容安排要求把无氧代谢训练、速度训练、力量训练、高强度的专项训练等安排在赛前训练的()

  • A、3—5天
  • B、5—7天
  • C、1---2天
  • D、2---3天

正确答案:A