列对沟通的内涵描述正确的一项是()。

题目

列对沟通的内涵描述正确的一项是()。

  • A、信息和想法的传递
  • B、说话者没有听众
  • C、作者没有读者
  • D、个人的构思想象
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第1题:

对沟通所包含的四层内容表述不正确的一项是:()

A、沟通信息的清晰传递

B、沟通信息的充分理解

C、沟通双方必须观点一致

D、沟通是个双向互动的信息传递和反馈过程


参考答案:C

第2题:

简述管理沟通的内涵。


参考答案管理沟通是为了达成预定的管理目标。 管理沟通是沟通双方的相互行动。 管理沟通需要有效的中介渠道。 管理沟通需要设计有效的策略。 

第3题:

对于沟通的定义描述正确的是

A、沟通是单向的

B、沟通是信息的传递

C、有效的沟通是双方能准确接收到信息

D、沟通是理解的过程

E、沟通是信息在两个人之间的传递


参考答案:D

第4题:

绩效沟通的内涵有哪些?


正确答案: 1、绩效沟通在整个人力资源管理中占据着相当重要的地位
2、通过沟通,才能设定共同认可的绩效目标
3、通过沟通,才能在履行目标职责过程中、不断勘误、提高效率
4、通过沟通,才能使绩效目标、考核思想深入人心,考核结果令人信服。

第5题:

F列对所有权特征描述,正确的是( )。


正确答案:A

第6题:

下面各项对沟通计划的描述,哪项的错误的? ()

A 确定沟通需求

B 确定沟通的内容

C 确定沟通的方法

D 对项目管理是没有必要的


参考答案D

第7题:

下列对沟通的内涵描述正确的一项是( )。

A.信息和想法的传递

B.说话者没有听众

C.作者没有读者

D.个人的构思想象


正确答案:A

第8题:

对选文第①段中画线句子使用的说明方法判断正确的一项是( )

A.列数字 作比较 B.列数字 打比方 C.列数字 作诠释 D.列数字 下定义


正确答案:A

第9题:

关于本案开放话题聚焦事项哪些描述是正确的?()

  • A、沟通·改变策略
  • B、沟通·矫正心理
  • C、沟通·阻碍因素
  • D、沟通·矫正策略

正确答案:A,B,C,D

第10题:

对于沟通的定义描述哪项正确?()

  • A、沟通是单向的
  • B、沟通是信息的传递
  • C、有效的沟通是双方能准确接收到信息
  • D、沟通是理解的过程
  • E、沟通是信息在两个人之间的传递

正确答案:D

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