在人际风格沟通过程中，我们依据一个人在沟通过程中的情感流露的多少，以及沟通过程中做决策的速度是否果断，把我们在工作和生活中遇到的所有的人可分为哪四种不同的类型（）
第1题：
影响人际沟通隐秘性的因素是
A．沟通场所阴暗
B．沟通者一方情绪悲哀
C．沟通者一方性格内向
D．沟通过程中有其他人在场
E．沟通者双方距离较远
第2题：
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
在沟通过程中，最容易沟通的内容是：（）
第5题：
在人际风格沟通过程中，我们依据一个人在沟通过程中的情感流露的多少，以及沟通过程中做决策的速度是否果断，把我们在工作和生活中遇到的所有的人可分为四种不同的类型。即：分析型、和蔼型、表达型和支配型。有类人感情不外露，但是做事非常的果断，总喜欢指挥你，命令你。这种类型的人属于（）。
第6题：
A、人与人之间的沟通主要是通过语言来进行的
B、人与人之间的沟通不仅是信息的交流,而且包括情感、思想、态度、观点的交流
C、在人与人之间的沟通过程中,心理因素有着重要意义
D、在人与人之间的沟通过程中会出现特殊的沟通障碍。
第7题：
在良好人际关系的形成过程中，由注意逐渐向情感探索、情感沟通的轻度心理卷入阶段转向的阶段是（）。
第8题：
A信息
B彼此之间的思想和情感
C达成协议
D明确的目标
第9题：
在人际风格沟通中，我们依据一个人在沟通过程中不同的特点，以及沟通过程中做决策的速度是否果断，把在工作和生活中遇到的人分为分析型、和蔼型、（）和支配型。
第10题：
在人际风格沟通过程中，一般把人分成以下不同的沟通类型：（）