以下考核指标中有哪些属于业务发展类指标？（）
第1题：
A、继续率
B、达成率
C、退保率
D、保费计划完成率
第2题：
《2012年经营绩效考核办法》规定市级分公司分入业务经省公司审批后，相应分入保费实收金额纳入其实收保费考核，但不纳入市级分公司保费收入和市场份额考核和管理。
第3题：
A 应聘某寿险公司省分公司个险分管总， 经面谈了解该岗位配备独立办公室、 专车， 福利待遇方面包括每月基本薪资、 根据业务达成情况发放季度经理奖、 年底考核按比例加薪、 带薪休假等， 绩效衡量指标包括保费计划任务达成率、 13 个月保费继续率、 增员率、 活动率等， 如果绩效指标全面达成， 则有机会负责华中区个险业务。
根据业务达成情况发放季度经理奖， 该奖励属于( )。
A. 基本薪酬
B. 可变薪酬
C. 间接薪酬
D. 长期薪酬
第4题：
哪一项因素不影响车险费率充足性？（）
第5题：
车险经营指标有：（）
第6题：
是公司业务增长最直观的指标，具有简单易懂的特点。
A.保费增长率
B.市场份额
C.保费规模
D.有效人力
第7题：
团队经理管理绩效核算与那几项指标达成挂钩（）
第8题：
哪一项因素不影响车险费率充足性?()
A.手续费率
B.应收保费率
C.保费批改比例
D.续保率
第9题：
以下哪个指标不是《2012年经营绩效考核办法》规定用于计算中当年考核口径实收保费的指标？（）
第10题：
分行年度经营计划执行情况，在以下哪类指标中考核？（）