一般由有经验的人,通过直接观察的方法,记录某一时期内工作的内容、形式和方法,并在此基础上分析有关的工作因素,达到分析目的的一种方法称为()。
第1题:
工作分析人员通过直接观察,把有关工作各部分的内容、特点、方法、程度、目的等信息以文字或图表的形式记录下来的方法是( )
A.面谈法
B.观察法
C.问卷法
D.工作日志法
第2题:
A.问卷法
B.工作日志法
C.直接观察法
D.访谈法
答案:C
解析:问卷法:问卷法是通过由一系列问题构成的调查表收集资料以测量人的行为和态度的心理学基本研究方法之一。
观察法:是指工作分析人员通过感官或利用其他工具对员工正常的工作状态进行观察记录,获得有关工作内容、工作环境以及人与工作的关系等信息,并通过对信息进行分析、汇总等方式得出工作分析成果的一种方法。
访谈法:又称面谈法。是通过工作分析人员与任职者、主管等人面对面的谈话来收集相关工作信息的一一种工作分析方法。
工作日志法:又称工作写实法。指任职者按照时间顺序详细记录下自己的工作内容和工作过程,然后经过工作分析人员的归纳、提炼、获取所需工作信息的一种工作分析方法。
第3题:
A、直接观察法
B、阶段观察法
C、间接观察法
D、工作参与法
第4题:
()法,一般是由有经验的人通过直接观察的方法,记录某一时期内工作内容,并在此基础上分析工作。
第5题:
第6题:
A、询问法
B、观察法
C、经验法D实验法
第7题:
此题为判断题(对,错)。
第8题:
A、观察法
B、面谈法
C、问卷调查法
D、典型事例法
第9题:
主观监测是通过人的()直接观察设备现象,凭经验主观判断设备状态的一种监测方法。
感觉器官
略
第10题:
调查人员对某一具体事物进行直接观察,如实记录的方法是()