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下列哪项不属于影响一国对劳动力需求的因素（）。

题目

下列哪项不属于影响一国对劳动力需求的因素（）。

  • A、一国的产业结构
  • B、经济增长速度
  • C、政府政策
  • D、劳动者的受教育水平
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第1题：

影响企业劳动力需求曲线位移有哪些因素？


参考答案：（1）技术变化；（2）最终产出价格的变化；（3）其他生产要素（资本）价格的变化；（4）利润最大化目标的变化。

第2题：

下列不属于影响保险需求的主要因素的是（ ）。


参考答案：C
影响保险市场需求有几个主要因素：①风险因素；②保险费率；③消费者的货币收入；④互补商品与替代商品价格；⑤文化传统；⑥经济制度。

第3题：

工资是影响劳动力需求的一个重要的因素,但不是唯一的因素。影响劳动力需求的另一个重要的因素是___________。


正确答案：技术进步

第4题：

下列哪项是造成非正常失业的主要原因（ ）。

A.总需求不足
B.自然因素的影响
C.劳动力结构调整
D.劳动生产率提高

答案：A
解析：
总需求不足是造成非正常失业（亦可理解为非自愿失业）的主要原因。因此，本题应该选A。

第5题：

下列不属于影响个人劳动力供给意愿的因素是()。

A:市场工资率
B:个人财富总量
C:个人偏好
D:个人需求

答案：D
解析：
影响个人劳动力供给意愿的因素主要有三个：①市场工资率，在其他条件不变的情况下，市场工资率的上升意味着一个人在家享受闲暇的机会成本（即如果他把这些闲暇时间用于社会工作可获得的收入）增加了，这时，人们选择工作的可能性会更大一些；②个人财富总量，一般认为个人财富总量越大，劳动者参加社会工作的动机就越小；相反，个人财富越少，参加社会工作的动机就越大；③个人偏好。

第6题：

影响劳动力需求自身工资弹性的因素有哪些？


参考答案：劳动力需求自身工资弹性受许多因素的影响，这些因素及其与劳动力需求自身工资弹性的关系主要体现在派生需求的四个定理之中。派生需求概念最早由马歇尔创立，后来，希克斯又做出了重要贡献，因此，人们又称希克斯—马歇尔派生需求定理。（1）最终产品的需求（价格）弹性；（2）其他生产要素替代该种劳动的难易程度；（3）其他生产要素供给（价格）弹性；（4）总成本中，劳动成本所占的比重。

第7题：

下列关于劳动力需对乏的陈述，错误的是（　　）。

A.工资率是影响劳动力需求量的主导因素
B.劳动力需求曲线是自左上方向右下方倾斜的，斜率为正
C.工资率上升，则劳动力需求量减少
D.工资率下降，则劳动力需求增加

答案：B
解析：

第8题：

自然条件和资源禀赋对一国的产业结构有重要影响。这是（）对产业结构的影响.

A.国际贸易因素

B.供给因素

C.需求因素

D.国际投资因素


参考答案：B

第9题：

下列关于产品需求对劳动力需求的影响的说法，正确的是()。

A:当其他条件不变时，产品需求上升必然导致劳动力需求量增加
B:当其他条件不变时，产品需求上升必然导致劳动力需求量减少
C:当其他条件不变时，产品需求对劳动力需求量没有影响
D:当其他条件不变时，产品需求会对劳动力需求量变化产生替代效应

答案：A
解析：
在其他条件不变的情况下，产品需求上升所产生的规模效应导致劳动力需求的上升。

第10题：

对一国的劳动力供给数量产生影响的主要因素包括()。

A:人口总量
B:劳动力参与率
C:失业率
D:就业率
E:平均周工作时间

答案：A,B,E
解析：
劳动力供给数量方面的因素主要取决于人口总量、劳动力参与率以及劳动者的平均周工作时间三个因素。

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