在未来的六个月内将用户满意度提高到100%这个绩效目标的制定违反了SMART原则中的哪个原则()A、目标明确原则B、目标可以衡量原则C、时间限制原则D、目标可实现原则

题目

在未来的六个月内将用户满意度提高到100%这个绩效目标的制定违反了SMART原则中的哪个原则()

  • A、目标明确原则
  • B、目标可以衡量原则
  • C、时间限制原则
  • D、目标可实现原则
参考答案和解析
正确答案:D
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第1题:

在确定关键绩效指标时,将目标量化或行为化,这是SMART原则中的( )。

A.具体的原则

B.可度量的原则

C.可实现的原则

D.有时限的原则


正确答案:B
解析:此题所涉及内容,新教材中已删除。

第2题:

目标的SMART原则中的M代表目标是( )。

A.明确的

B.可达到的

C.可衡量的

D.有时间限制的


正确答案:C

第3题:

绩效目标的制定原则简称“SMART”,其中的“T”指()

A、具体的

B、可衡量的

C、可达到的

D、以时间为基础的


正确答案:D

第4题:

关于SMART目标,说法不正确的是()。

A.SMART目标包括:明确的,可衡量的,可实现的,可达到的,有时间限定的

B.目标一旦符合SMART原则,就不再需要修改

C.个人目标应该符合SMART原则

D.SMART目标在实际生活中起着重要作用


参考答案:B

第5题:

在设置目标的过程中通常要遵循SMART原则,SMART原则中“S”代表( )。

A、相关的

B、可达到的

C、明确的

D、可衡量的


参考答案:C

第6题:

制定目标的SMART原则中,“R”代表()。

A、可衡量性

B、可实现性

C、明确性

D、相关性


参考答案:D

第7题:

在制定绩效目标时应遵循SMART原则,这个原则不包括()。

A、不受时间和资源限制的

B、明确具体的

C、可衡量的

D、行为导向的


参考答案:A

第8题:

SMART原则在我们制定目标时有很大的帮助,以下不属于SMART原则的是( )。

A.目标是可衡量的,有量化的标准

B.目标是有时间限制的,要设置达到目标的时间

C.不要一次设定三个以上的发展目标

D.目标是明确的,要精确描述想得到的结果


参考答案:C
解析:个人上教材第41页,SMART原则为,目标是明确的、可衡量的、可达到的、可实现的、有时间规定的。对应序号GS16知识点。 

第9题:

确定关键绩效指标的SMART原则中,“具体的”原则是指( )。

A.目标细化,并可随情境改变

B.目标可度量或可行为化

C.目标结果可观察或可证明

D.在适度时间内可实现


正确答案:A
解析:此题所涉及内容,新教材中已删除。

第10题:

制定理财目标一般遵循“聪明(SMART)原则”,具体原则不包括( )

A.目标是明确的

B.目标是可以衡量、达到的

C.目标是可以超越的

D.目标具有现实性


参考答案:C
解析:在客户询问利率汇率时,以定期检视投资需求为切入点。

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