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员工被劳动教养或被行政拘留期间，按旷工处理。

题目

员工被劳动教养或被行政拘留期间，按旷工处理。

参考答案和解析
正确答案:错误
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第1题：

在我国，以下人员不享有选举权的是（ ）。A．精神病患者B．被法院依法剥夺政治权利而在服刑期间C．在选举期间被公安机关行政拘留者D．在选举期间被劳动教养者


正确答案：B
根据《宪法》第34条的规定，被剥夺政治权利的人不享有选举权。 

第2题：

乙方连续旷工满十五天,或年内累计旷工满三十天,或被公安机关行政拘留十五日及以上的;或严重违反用人单位规章制度的;甲方应予解除劳动合同。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第3题：

以下对公务员、机关事业单位人员哪些情形下需要停发退休费待遇()

A、刑事拘留、逮捕期间

B、被刑事拘留在逃或批准逮捕在逃的

C、被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养期间

D、取保候审、监视居住、行政拘留期间


参考答案：ABCD

第4题：

员工未经领导审批同意自行休假的按旷工处理


正确答案:正确

第5题：

在我国，以下人员中不享有选举权的是（　　）。
A.精神病患者
B.被法院依法剥夺政治权利而在服刑期间者
C.在选举期间被公安机关行政拘留者
D.在选举期间被劳动教养者


答案：B
解析：
【精解】根据全国人大常委会《关于县级以下人民代表大会代表直接选举的若干规定》第3条的规定，精神病患者享有选举权，精神病患者不能行使选举权利的，经选举委员会确认，不列人选民名单，故排除A项。根据《宪法》第34条的规定，被剥夺政治权利的人不享有选举权和被选举权，故选B项。根据全国人大常委会关于《关于县级以下人民代表大会代表直接选举的若干规定》第5条第2项的规定，被羁押，正在受侦查、起诉、审判．人民检察院或者人民法院没有决定停止行使选举权利的准予行使选举权利，故排除C项。根据该规定第5条第4项，正在被劳动教养的，准予行使选举权利，故排除D项。

第6题：

乙方连续旷工满十五天,或年内累计旷工满()天,或被公安机关行政拘留十五日及以上的,甲方应予解除劳动合同。

A.10

B.20

C.30

D.50


参考答案：C

第7题：

员工被处以行政处罚,但未被劳动教养.行政拘留的,不予处理;如果其违法行为违反了企业规章制度,按规定()。

A.从重处理

B.免于处理

C.加重处理

D.予以纪律处理


参考答案：D

第8题：

下列哪此情形可以折抵或计入刑期？（ ）

A．被告人在被逮捕前被隔离审查的期间

B．经批准监外执行的罪犯，其在监外期间

C．被取保候审的期间

D．因被劳动教养、被海关扣押而被限制人身自由的期间


正确答案：ACD
【考点】有期徒刑的折抵
【解析】有期徒刑的刑期，从判决执行之日起计算，判决以前先行羁押的，羁押一日折抵刑期一日。取保候审并没有剥夺人身自由，故不能折抵刑期。故C不当选。

第9题：

曾被刑事处罚、劳动教养、收容教育、行政拘留的（）征集服现役。

  • A、可以
  • B、视情节
  • C、不得

正确答案:C

第10题：

因参与盗窃油田原油油气产品或油田生产设备物资，被追究刑事责任或被劳动教养的，予以解除劳动关系处理。


正确答案:正确

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