在旅行社人力资源管理中学徒培训、工作指导均属于（）
第1题：
我国国有企业人力资源培训的种类主要包括()
A、专门业务培训
B、职前培训
C、在职培训
D、脱产培训
第2题：
根据培训方式的不同，可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训（）
第3题：
培训的形式分类为()。
A、脱产培训
B、在职培训
C、学徒培训
D、业余学习
E、终身学习
第4题：
传统的企业培训方法有（）。
第5题：
饭店职业培训的方式有哪些（）。
第6题：
员工培训的形式有()
A、脱产培训
B、在职培训
C、学徒培训
D、讲授法
第7题：
职业培训种类包括从业前培训、转业培训，还有（）
第8题：
员工培训的形式有()。
A、脱产培训
B、在职培训
C、学徒培训
D、业余学习
E、终身培训
第9题：
在以下几种培训方式中，学习效率较高的培训方式是（）
第10题：
参与培训的员工在参加培训的时期内完全脱离工作岗位，全日制培训教育，在培训结束后，再继续回到工作岗位就职的培训方式被称为（）