下面哪些是关于贝克尔的观点()A、在进行人力残兵败将锂既要考虑当前的经济利益,又要未来的经济利益B、在职培训是人力资本构成和投资的重要内容C、收集信息、情报资料是人力资本的内容之一D、提出了“年龄—收入”曲线E、创造了“经济增长余数分析法”

题目

下面哪些是关于贝克尔的观点()

  • A、在进行人力残兵败将锂既要考虑当前的经济利益,又要未来的经济利益
  • B、在职培训是人力资本构成和投资的重要内容
  • C、收集信息、情报资料是人力资本的内容之一
  • D、提出了“年龄—收入”曲线
  • E、创造了“经济增长余数分析法”
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第1题:

根据下列条件,回答 86~91 题目前许多大学生毕业后不是直接参加工作,而是继续读研究生。请你运用人力资本投资的有关理论

第6题:关于人力资本投资,正确的是( )

A.人力资本投资的利益发生在未来

B.人力资本投资的成本发生在未来

C.人力资本投资的利益发生在当前

D.人力资本投资的成本发生在当前


正确答案:AD

第2题:

目前许多大学生毕业后不是直接参加工作,而是继续读研究生,请你运用人力资本投资的有关理论,完成下列问题:

关于人力资本投资,下面正确的观点有( )。

A.人力资本投资的利益发生在未来

B.人力资本投资的成本发生在未来

C.人力资本投资的利益发生在当前

D.人力资本投资的成本发生在当前


正确答案:AD

第3题:

人力资本理论是使用广泛的现代薪酬理论。 完整提出人力资本概念, 第一次明确地并且主要从宏观角度阐述了人力资本投资理论, 研究了人力资本形成的方式与途径, 并对教育投资的收益率和教育对经济增长的功效做了定量研究的经济学家是( )。

A. 马歇尔

B. 舒尔茨

C. 阿罗

D. 贝克尔


参考答案:B

第4题:

关于人力资本投资的说法,正确的是( )。

A.人力资本投资只有收益,没有成本
B.人力资本投资的成本产生在当前,收益却产生在未来
C.无论是对国家还是对个人来说,人力资本投资都是越多越好
D.人力资本投资的投资者和获益者是同一主体

答案:B
解析:
【知识点】 人力资本投资;
人力资本投资的重点在于它的未来导向性:人力资本投资的利益发生在未来,并且通常情况下,这些投资所产生的利益会在相当一段时期内持续不断地出现,而其成本则产生在当前。

第5题:

关于人力资本投资,下面观点正确的有( )。

A.人力资本投资的利益发生在未来

B.人力资本投资的成本发生在未来

C.人力资本投资的利益发生在当前

D.人力资本投资的成本发生在当前


正确答案:AD
解析:人力资本投资的利益一般发生在未来,而人力资本投资的成本则发生在当前,所以选项BC错误。

第6题:

从长期来看,人力资本投资的主要内容是()

A、在职培训

B、提供信息

C、普及教育

D、增加劳动力数量


参考答案:C

第7题:

关于人力资本投资,正确的是( )。

A.人力资本投资的利益发生在未来

B.人力资本投资的成本发生在未来

C.人力资本投资的利益发生在当前

D.人力资本投资的成本发生在当前


正确答案:AD
解析:人力资本投资的利益发生在未来;人力资本投资的成本发生在当前。

第8题:

关于人力资本投资的说法,正确的是( )。

A.人力资本投资的主体只能是个人及其家庭

B.企业对员工进行在职培训也属于人力资本投资的一种形式

C.人力资本投资具有当前投资,在未来获益的特点

D.义务教育也属于人力资本投资

E.人力资本投资活动具有谁投资、谁获益的特点


正确答案:BCD
解析:企业对员工进行在职培训属于人力资本投资的一种形式。从人力资本投资理论中不难发现,影响个人之间出现收入差距的最主要原因包括正规教育的数量和质量,以及在职培训。

第9题:

下列关于人力资本投资的表述,正确的有( )。

A.人力资本投资理论认为,所有的劳动者都是同质的

B.人力资本投资的成本发生在当前,收益产生在未来

C.人力资本投资的收益总是会超过成本

D.人力资本投资的方式包括正规学校教育、在职培训、劳动力流动等

E.无论是对于国家还是对于个人及其家庭来说,人力资本投资都是越多越好


正确答案:BD
解析:人力资本投资理论认为,劳动者并不是同质的,人力资本投资的收益并不一定会超过成本,当人力资本投资的回报率小于其他投资的回报率时,这种投资便是不可取的,因此人力资本投资不是越多越好。

第10题:

关于人力资本投资的说法,错误的是( )。

A.人力资本投资同物质投资一样,支出越多越好
B.人力资本投资同物质投资一样,其成本支出和收益取得是发生在不同的时间里的
C.人力资本投资的收益必须考虑贴现
D.现值法和内部收益率法是考虑人力资本投资未来收益现值与现期成本进行比较的两种方法

答案:A
解析:
人力资本投资同物质投资一样,并不是支出越多越好。人们必须考虑投资的成本以及收益,当投资成本等于收益时,再多追加投资便会成为低效或无效的投资了。

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