目标管理就是通过目标控制人的行为的一种管理手段。
第1题：
目标管理是一种通过科学地制定目标、()，依据目标进行考核评价来实施组织管理任务的过程。它强调以成果为目标的管理，重点在于自我控制。
第2题：
第3题：
第4题：
销售目标管理就是通过设定合理的销售目标，并对其进行（），而后通过各种手段予以实施和监控，并关注最终结果和评估的一种管理过程。
第5题：
作为全员参与质量控制所不可或缺的重要手段就是（）。
第6题：
施工项目管理内容一般不包括().
A、目标管理
B、管理手段
C、管理对象
D、管理控制
第7题：
目标管理的特点包括（）。
第8题：
A.目标具有多样性
B."目标"是目标管理的最初出发点和最终要达到的根本目的
C."目标"在目标管理中的作用仅仅是一种手段，而非最终的目的。
D.目标具有多层次性
第9题：
下列说法正确的是（）。
第10题：
目标管理的特征是（）