薪酬的内部公平性和外部公平性是（）的基础。
第1题：
薪酬管理的公平性要求主要包括薪酬的外部公平性和薪酬的内部公平性两个方面。( )
参考答案错误
第2题：
34 薪酬调查是为了解决( )问题。
A 外部竞争性
B 内部公平性
C 个人公平性
D 集体公平性
第3题：
A、薪酬的外部公平性货外部竞争性
B、薪酬的内部公平性或内部一致性
C、绩效报酬的公平性
D、绩效管理过程的公平性
第4题：
企业薪酬体系水平管理的核心是（）
第5题：
第6题：
A.薪酬的外部公平性或者外部竞争性
B.薪酬的内部公平性或者内部一致性
C.绩效报酬的公平性
D.薪酬管理过程的公平性
第7题：
第8题：
A、外部公平性，内部公平性，短期，长期
B、内部公平性，外部公平性，长期，短期
C、外部公平性，内部公平性，长期，短期
D、内部公平型，外部公平型，短期，长期
第9题：
第10题：
以下属于构建薪酬系统的原则中的公平性原则的是（）